位置：首页 > 省（市、县）直机关遴选 > 考试公告 >

　　桃花镇党委、各街道党工委，朝农管理处党委，区委各部门，区直各部门党委(工委、党组)：

　　为贯彻落实省委组织部《关于做好2016年乡镇领导班子换届准备工作的通知》、市委组织部《关于选拔事业编制干部、村(社区)干部、大学生村官担任乡镇(街道)领导班子成员的通知》文件精神，进一步拓宽乡镇(街道)领导班子成员选拔视野和渠道，改善乡镇(街道)领导班子结构，按照全市统一部署，拟于近期结合乡镇领导班子换届工作，面向全区选拔一批优秀事业编制干部、村(社区)干部、大学生村官(以下简称“三类人员”)担任乡镇(街道)领导班子成员。现制定实施方案如下：

　　一、选拔原则

　　坚持依法办事，坚持公开、平等、竞争、择优原则，坚持德才兼备、实绩突出、群众公认原则，符合《党政领导干部选拔任用工作条例》的要求。

　　二、组织领导

　　为加强对此次选拔工作的组织领导，经区委、区政府研究，决定成立选拔工作领导小组。成员名单如下;

　　组 长：陈茂林 区委常委、组织部长

　　成 员：罗吉生 区人社局局长、区委组织部副部长

　　雷中蕙 区民政局局长

　　蔡厚义 区编办主任

　　宋吕行 区财政局局长

　　邹 璇 区人才办主任

　　王洲亮 区委组织部部务委员

　　领导小组下设办公室，办公室设在区委组织部，邹璇同志兼任办公室主任。

　　三、选拔数量和范围

　　全区共选拔10名“三类人员”，在全区符合选拔资格条件的人员中选拔，如某类人员符合选拔资格条件人数达不到笔试开考比例(6：1)，则将此类人员统筹纳入全市“捆绑式”选拔。选拔数量如下：

　　事业编制干部：拟选拔8名(其中：乡镇(街道、管理处)事业编制干部5人，区直事业单位副科级干部3人)，范围原则上以乡镇(街道、管理处)事业编制干部为主，鼓励区直事业单位符合条件的副科级干部参与选拔。不含参公事业单位人员和由大学生村官转为事业编制人员。

　　村(社区)干部：拟选拔1名，范围为乡镇(街道、管理处)所辖村(社区)干部。

　　大学生村官：拟选拔1名，范围为曾选聘到本市所辖村任职的高校毕业生。

　　四、选拔资格条件

　　(一)基本条件

　　符合《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的基本条件，德才兼备、实绩突出、群众公认、熟悉基层、身体健康。

　　(二)报名资格

　　1、事业编制干部：

　　(1)年龄45周岁以下(1971年3月1日以后出生)，个人或所负责部门、单位获市级以上综合性表彰奖励的，年龄可放宽至48周岁(1968年3月1日以后出生);

　　(2)大学专科以上学历;

　　(3)具备国家正式干部身份(或2003年之前经设区市以上人事部门备案同意的聘用干部)，2006年1月之后进入事业单位的，必须是经组织人事部门公开考录(招聘)或国家政策性安置的人员;

　　(4)进入事业单位工作满4年(2012年2月底之前)，外县区调入或由专业技术岗位转为管理岗位的事业编制人员，须在现岗位工作满1年(2015年2月底之前任职);

　　(5)在中层正职(或比照)管理岗位以上工作满1年(2015年2月底之前任职);

　　(6)近三年年度考核称职以上。

　　2、村(社区)干部：

　　(1)年龄45周岁以下(1971年3月1日以后出生)，个人或所在村(社区)获市级以上综合性表彰奖励的，年龄可放宽至48周岁(1968年3月1日以后出生);

　　(2)高中(中专)以上学历;

　　(3)在现村(社区)党组织书记岗位上连续任职满5年(2011年2月底之前任职);或任村(社区)主任和党组织书记累计满7年(2009年2月底之前任职)，目前仍在村(社区)党组织书记岗位上;或在现村(社区)主任岗位上连续任职满9年(2007年2月底之前任职)的。