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3.报名需提供资料：
(1)本人身份证、毕业证原件和复印件1份;
(2)近期同底1寸免冠照片3张;
(3)具有公务员或参照公务员身份的证明材料，如《公务员登记表》、《参照公务员登记表》等(复印件需由报考人人事档案主管部门加盖公章);
(4)报考人所在单位出具的文字工作经历或财务工作经历证明。以及在媒体上公开发表的文章、撰写的讲话稿、会计证等;
(5)《株洲市直统战系统单位2016年遴选工作人员报名登记表》一式3份(电子版发送至邮箱a28680275@126.com)。
报考对象要如实提供有关材料信息，接受资格审查，发现报考者不具备资格条件或提供虚假材料的，随时取消报考资格和遴选资格。
五、遴选步骤
1.考试方式：采取笔试、面试相结合的方式，笔试、面试均采用百分制。岗位遴选人数与该岗位报名人数的比例原则上不得低于1：5。报名人数未达到1：5比例，用人单位可以核减或取消遴选计划。
2.笔试：笔试内容为文字综合能力及相关知识。
3.面试：笔试后，全部应试人员参加结构化面试。
4.成绩合成：综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。笔试、面试、综合总成绩均保留小数点后两位数，第三位小数按四舍五入法处理。综合总成绩相同的按笔试成绩由高到低进行排名。
5.笔试、面试时间及地点另行通知。笔试、面试工作由市公务员主管部门负责，市委统战部具体组织实施，受纪检监察和社会各界的监督。
六、体检
根据考生综合成绩从高到低，按遴选岗位计划数1:1的比例等额确定体检对象，体检在指定的医院进行，体检参照国家公务员录用体检通用标准执行。
七、考察
体检合格后，按照国家有关规定和岗位要求，依据职位职责要求，对考察对象的“德、能、勤、绩、廉”进行全面考察，并对其资格条件进行复查。有考察或体检不合格者，可按综合成绩排名从高到低依次等额递补，递补不得超过两次。
八、公示和转任
对拟任职人员进行公示，公示期一般为7个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响任用的，报公务员主管部门审批备案后，办理调动、任职等相关手续;对反映有严重问题并查有实据的，取消公开遴选资格。
九、纪律监督
坚持规范操作，严肃遴选纪律，做到信息公开、过程公开、结果公开，自觉接受社会及有关部门的监督。对违反公开遴选纪律的工作人员和报考人员，视其情节轻重，按有关规定追究责任。
十、咨询及监督电话
咨询电话：0731-28680275
纪检监督： 0731-28680283
原标题：株洲市直统战系统单位2016年遴选工作人员公告
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中共株洲市委统战部
