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五、考察和体检
(一)各遴选单位根据参加遴选人员考试综合成绩从到低分确定考察人选，考察人选与遴选职位计划人数的比例一般为2:1。职位计划遴选人数在2人以上的，经市公务员主管部门同意后，可适当降低差额考察比例，但一般不低于1.5:1。
(二)考察人选考试综合成绩不作为最后确定遴选人员的唯一依据。
(三)考察工作由各遴选单位组织人事部门负责实施。考察内容主要包括考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、廉洁自律、能力素质、工作态度、学习和工作表现及是否需要回避等方面的情况。重点考察德才表现、工作实绩和群众公认程度。考察工作采取发布考察预告、个别谈话、发放征求意见表、民主测评、查阅资料和人事档案、专项调查、同考察对象面谈等方法进行。报考者所在单位要积极配合，客观真实地反映考察人选的实际情况。
(四)各遴选单位组织考察对象参加体检。体检机构从公务员录用体检医院名单中选取，体检项目和标准以《公务员录用体检通用标准(试行)》及相关补充规定为准。
(五)因考察人员体检不合格、考察不合格或放弃遴选资格造成遴选职位空缺的，遴选单位可以从报考该职位进入面试的人员中按照考试综合成绩由高到低确定递补人选。遴选单位不要求递补的，应说明理由并报经市公务员主管部门同意。
(六)考察人选自愿放弃遴选资格的，须在考察结束后3个工作日内向遴选机关提出，之后放弃遴选资格的，将记入公务员诚信档案。
六、公示和办理转任手续
(一)各遴选单位领导班子按照人岗相适的原则和遴选职位需求，综合分析考量确定拟遴选人员，在南平市人力资源和社会保障局网站进行公示，公示期为5个工作日。
(二)公示期满，对没有问题或反映问题不影响遴选的人员，由各遴选单位按规定程序办理转任手续;对反映有严重问题并属实的，取消遴选资格。
(三)报考副主任科员职位的，原任乡科级副职领导职务或副主任科员的，可直接安排任副主任科员。
七、咨询服务和考务监督
(一)政策咨询电话
有关政策咨询电话：0599-8823008(党群系统咨询)0599-8822222(政府系统咨询)
(二)职位咨询电话
关于遴选职位的有关资格条件、专业限制等问题，报考者可直接拨打《遴选职位表》公布的各遴选单位联系电话进行咨询。
(三)银行咨询电话
建设银行客户服务热线：95533
(四)考务监督电话
中共南平市委组织部监督举报电话：0599-12380
南平市人力资源和社会保障局监督电话：0599-8831663
八、注意事项
(一)报考者应对在网上提交的信息和材料负责，凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或遴选资格，并记入公务员诚信档案。
(二)对违反考试纪律的，将参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》的有关规定予以处理。触犯法律的，依法追究。
(三)逾期未打印准考证的或者未及时提交合格照片的报考者，将无法下载打印准考证，因此造成无法参加考试的情况，不退还报名费。
(四)“福建省公务员公开遴选网”、“南平市人力资源和社会保障局网”是市公务员主管部门和各遴选单位与报考者的主要联系渠道，请报考者注意经常登录了解最新信息。
(五)此次遴选使用《福建省机关事业单位招考专业指导目录(2015年)》进行专业条件的设置和审核，报考者可以通过《福建省公务员考试录用网》查阅。
(六)市公务员主管部门和各遴选单位均不指定本次公开遴选公务员考试辅导用书，不举办也不委托任何机构和组织举办考试辅导培训班。
(七)本次遴选工作的相关政策由市公务员主管部门负责解释。
原标题：2015年南平市市直机关公开遴选公务员公告
附件：
1.2015福建南平市直机关公开遴选公务员职位表(暂未发布)
中共南平市委组织部
南平市人力资源和社会保障局
2015年9月17日
