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五、选调考试方式
1.拟选调岗位人数与报名人数的比例不低于1：3方可开考，如报名人数不足1:3的比例，由县直单位选调工作人员领导小组研究后决定是否降低该职位的开考比例或者对职位数作相应减少。如有未能开考的岗位，允许已报名该职位的人员改报其他符合条件的岗位。若出现一个岗位只有一人报考的，则其笔试成绩以进入体检人员的平均分来确定，低于平均分的不进入体检，等于或高于平均分的进入体检。
2.选调考试采取笔试的形式。
①笔试内容(总分100分)：行政职业能力测试。
②笔试地点：分宜三中。
③笔试时间：2015年4月26日，上午9：30-11：30。
六、体检
根据考生成绩从到低分按1：1的比例确定参加体检的人选。若笔试成绩出现相同者，则依据其在机关事业单位工作年限确定，工作年限长的进入体检。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准》进行，体检时间、地点另定。
七、考察
体检通过人员作为考察的人选。考察工作参照《江西省国家公务员录用考核实施细则》进行，考察时间另行通知。经考察出现不合格人员缺额，不再递补。
七、公示和选调
公示无异议后确定正式选调名单，报请县委县政府研究确定选调人员名单，然后由组织人事部门按干部管理权限办理调动手续。
原标题：分宜县2015年县直单位选调工作人员公告
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分宜县县直单位选调工作人员领导小组
2015年4月9日
