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　　为拓宽选人视野，广纳优秀人才，进一步加强我市公务员队伍建设，经研究，决定面向成都市外公开选调公务员(参照公务员法管理单位工作人员)34名。现将有关事项公告如下：

　　一、选调职位及名额

　　金堂县综合管理职位(10名)、金堂县行政执法职位(15名)，大邑县综合管理职位(7名)、大邑县城乡建设局技术管理职位(1名)、大邑县规划局技术管理职位(1名)。职位所要求的具体对象、范围、条件详见《成都市2016年公开选调公务员职位情况表》。

　　二、选调对象及条件

　　(一)选调对象。成都市外各级机关、参照公务员法管理机关(单位)中，已进行公务员登记或参照公务员法管理机关(单位)工作人员登记的人员。

　　(二)选调条件：

　　1.政治素质良好，品行端正，勤奋敬业，工作能力强，实绩突出;

　　2.具有2年以上公务员(参照公务员法管理机关、单位工作人员)工作经历;

　　3.历年年度考核均为称职及以上等次;

　　4.年龄35周岁以下;

　　5.具有985、211工程大学全日制本科以上学历;

　　6.身体健康;

　　7.职位要求的其他资格条件。

　　年龄、工作经历及任职时间等的计算截止报名第一日。

　　(三)凡具有下列情形之一的，不得报考：

　　1.涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的;

　　2.受处分期间或者未满影响期限的;

　　3.尚在新录用公务员试用期的;

　　4.法律、法规规定的其他情形。

　　三、选调程序与方法

　　(一)报名。报名采取个人自荐或单位推荐的方式进行。有意报考者请登陆成都市人力资源和社会保障局网站(http://www.cdhrss.gov.cn)，下载填写《成都市2016年公开选调公务员报名表》。同时将下列报名材料转换成PDF文件后发送至选调机关指定邮箱(邮箱地址详见职位表)：

　　1、《成都市2016年公开选调公务员报名表》;

　　2、毕业证书、学位证书复印件;

　　3、身份证复印件;

　　4、《公务员登记表》或《参照公务员法管理机关(单位)工作人员登记表》复印件及进入公务员队伍相关依据材料(如《公务员录用审批表》、《公务员调任审批表》等)复印件;

　　5、现职务任免文件或《任免审批表》复印件;

　　6、近3年《公务员年度考核表》复印件;

　　7、所报考职位要求的其他材料。

　　报名时间自本公告发布之日起，截止至2016年1月29日(以收到电子邮件后回复确认时间为准)。收到报考者的电子邮件后，选调单位将对报考者提交的材料进行资格初审，通过初审者，由选调单位电话通知本人参加考试，未通过资格初审的，不再另行通知。

　　报考者提供的报名材料应当真实准确。资格审查将贯穿公开选调的全过程，在任何阶段发现报考者有不符合职位要求的情形，均可取消其报考或选调资格。

　　(二)考试。考试分为笔试和面试。考试总成绩按满分100分计算。其中笔试、面试成绩各占50%。

　　1、笔试。笔试定于2016年2月27日进行。笔试科目为《行政职业能力测验》，满分为100分。参加笔试人数原则上不得低于职位选调名额的3倍，未达笔试规定比例的职位，经市公务员主管部门商选调机关同意后，相应调整该职位笔试开考比例或调减该职位选调名额。职位笔试开考比例及选调名额调整情况，于2016年2月3日前在成都市人力资源和社会保障局网站公布。

　　笔试具体时间、地点及相关要求详见《笔试准考证》。报考者应按照准考证上确定的时间和地点参加考试。凭准考证和居民身份证(不含过期身份证、身份证复印件)进入考场，两证不全者不得参加考试。

　　报考考生请务于2016年2月22日至2月26日期间登陆成都人事考试网打印笔试准考证。