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五、考试
1、开考比例：每个遴选职位与报名人数的比例原则上需达到1:3。如达不到开考比例的，取消该职位遴选计划。
2、计分办法：考试分为笔试和面试。考试总成绩按满分100分计算，其中笔试成绩占总成绩的60%，面试成绩占总成绩的40%。
3、笔试：满分100分。笔试时间为：2016年9月8日。主要内容为：综合文字表达能力、政策理论水平及岗位基础知识测试。
4、面试：满分100分。面试采取结构化面试。根据笔试成绩，按照1：2的比例，确定进入面试人员，在广安市农业局网站上予以公布。面试具体事项另行公告。
六、体检和考察
1、体检：根据考试总成绩从到低分按公开遴选名额1:1的比例确定体检对象，并统一组织进行体检，费用自理。体检合格的，确定为考察对象。
2、考察：采取查阅档案、谈话、走访等方式，全面考察考察对象德、能、勤、绩、廉情况。
3、如遇体检或考察不合格，则按考试总成绩依次递补。
七、公示和试用
1、公示：在考察合格人员中确定拟试用人员名单，并在广安市农业局网站上公示，公示期为7天。
2、试用：公示期满无异议的，试用3个月。
八、调动
综合考试、体检、考察、公示和试用情况，经市农业局党组研究确定后，按程序办理调动手续。
九、纪律要求
遴选工作在市农业局党组的统一领导下进行，要严格遵守民主、公开、竞争、择优的原则，按照规定、条件标准和工作程序严格把关，严守纪律，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象，并主动接受纪检监察和社会监督。对违反工作纪律的参考人员、工作人员和其他相关人员，按照相关规定严格追究责任。为保证遴选工作的客观、公正，市农业局设立监督电话( 0826 -2347373)，听取意见，受理举报。
十、未尽事宜由市农业局遴选工作领导小组研究确定。
原标题：广安市农业局公开遴选参公事业单位工作人员公告
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