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(四)综合笔试：
1.主要内容：包括基础知识、基本技能、基本能力的考试综合素质测评。
2.笔试综合成绩按照岗位类别排名。笔试成绩按40%比例计入总成绩。
(五)竞聘演讲：每位应聘者要进行以竞聘目的、工作思路、工作措施为主要内容的演讲，演讲时间控制在10分钟以内，然后由评委进行打分，竞职演说分占总分60%。
(六)组织考察：由领导小组根据竞聘演讲的综合成绩，从高分到低分择优确定考察对象。对考察对象从德、能、勤、绩、廉五个方面进行考察赋分并写出考察书面报告。
(七)完善手续：根据竞聘演讲、考察结果，提交领导小组办公室讨论，按有关规定提请相关部门办理调动手续
五、工作流程及纪律要求
(一)工作流程。修文县拟建县直学校干部竞争上岗工作自2020年7月13日研制方案开始，8月17日结束。具体安排时间如下：
1.公布方案：7月22日
2.动员及组织报名：7月23日、24日9:00--17:00
3.资格审查：7月25日
4.综合笔试：7月28日
5.竞职演讲：8月2日
6.组织考察:8月7日--8月8日
7.讨论决定：8月17日
(二)纪律要求。负责本次竞争上岗工作的同志要以高度的政治责任感，严肃认真地对待本次竞争上岗工作，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》的有关规定，坚持选人和用人标准，按照要求组织实施竞岗工作，努力营造和谐稳定、风清气正的竞争环境。
六、选调疫情防控工作
所有参加选调教师应根据当前疫情防控要求做好相应准备，确保选调工作能顺利参考，因不符合疫情防控要求不能参加选调工作的教师，自行承担后果。
(1)未出省教师。未出省教师持有健康绿码且体温正常的，可参加选调工作。
(2)到过省外教师。对到过全国中高风险地区返黔教师，返黔之前可在当地进行一次核酸检测，持有健康绿码和7天内核酸检测阴性合法证明的，抵达我省后再进行一次核酸检测，阴性者予以参加选调;无健康绿码或无7天内核酸检测阴性合法证明的，一律实行抵达我省后集中隔离医学观察14天和2次核酸检测，阴性者予以选调。对低风险地区来(返)黔人员，持有健康绿码，按照“愿检尽检”的原则，建议进行核酸检测。
(3)所有教师必须佩戴口罩领取准考证、参加笔试、面试。
(4)如果有新的疫情防控政策，以新的政策为准。
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修文县公开选调教师工作领导小组办公室
2020年7月22日
原标题：修文县2020年拟建县直学校干部竞争上岗公告
文章来源：http://www.xiuwen.gov.cn/xwzx/tzgs/202007/t20200723_61693781.html
