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3．报名程序:

报名前，须了解本次遴选政策和拟报考职位条件，认真阅读并同意《诚信承诺书》，然后按照“考生操作指南”按步骤进行具体操作：

（1）网上报名实行严格的自律机制。报考人员必须承诺履行《诚信承诺书》，对提交审核的报名信息的真实性负责；在公开遴选的任一环节中，凡发现填报的信息与实际情况不一致的、不符合报考条件的，取消资格，后果自负。

（2）网上报名须用有效期内二代《居民身份证》申请“报名号”，获取“报名号”和“初始密码”后登录报名系统，进行填报信息和提交审核，报名号是登录报名系统的唯一标识，密码可修改，二者均务必牢记并保管好。报名与考试时使用的身份证必须一致。

（3）每名报考人员只能报考一个遴选职位。按照《填表说明》规范填写或选择表项，上传的电子照片要符合要求，否则将被报名系统自动拒绝。

（4）考生“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下，审核员24小时内会回复审核结果。“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息或改报职位并重新提交审核；“审核通过”的，将不能再修改。

（5）网上报名的同时，报考人员需下载《秦皇岛市市直机关公开遴选公务员报名表》（附件2以下简称《报名表》），正确填写报名表并按管理权限由所在单位和县、区委组织部审核盖章后，上传《报名表》图片电子版至报名系统。

（6）考生务必牢记：报名截止时间、打印《笔试准考证》时间、考试时间等重要时间信息，凡是在规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。请报考人员保持报名时所留联系电话的畅通。参加考试时全程佩戴口罩，配合工作人员进行体温检测。

4.各遴选职位报考人数与遴选计划的比例不得低于3:1。对报名人数达不到比例要求的职位，减少该职位遴选计划或取消该遴选职位。对取消遴选职位的报考人员，通知其改报其它职位，改报时间截止到7月17日12:00。

5.打印准考证：完成网上报名的考生，于7月20日9：00至7月22日17：00登录秦皇岛市人事考试网，自行打印《笔试准考证》，《笔试准考证》写明笔试的地点、时间和考试要求。

（二）笔试

1．笔试于2020年7月25日（星期六）在秦皇岛市区进行。报考人员需持本人身份证和笔试准考证参加笔试。

2．笔试采取闭卷方式，满分为100分，主要测试报考者的政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质。

3．对笔试成绩达到最低控制分数线以上的人员，分职位根据笔试成绩从高到低排序，按与遴选计划3：1的比例确定进入面试的人选。比例内末位并列的都进入面试，不足3:1比例的按实际进入人数确定。笔试达不到最低控制分数线的考生不得确定为面试人选。

4．7月30日，考生在秦皇岛党建网、秦皇岛市人民政府信息公开平台、秦皇岛市人事考试网查询笔试成绩、笔试最低控制分数线及是否进入面试等。

（三）证件审核

1.7月30日，考生在秦皇岛党建网、秦皇岛市人民政府信息公开平台、秦皇岛市人事考试网查看证件审核地点。

2.8月1日-2日（上午8:30-12:00，下午1:30-5:30），确定进入面试的人选在指定地点进行证件审核。证件审核时须出具的证件和材料包括：《报名表》（加盖所在单位及县、区委组织部印章）、身份证、笔试准考证、学历学位证书原件及复印件、《公务员登记表》或《参照公务员法管理工作人员登记表》复印件（加盖县、区委组织部印章）及根据报名资格条件需要提供的其它资料。资格条件中有关工作经历要求，以县、区委组织部审核盖章的《报名表》和相关证明为准。

证件审核不合格或未按规定参加证件审核的，取消面试资格。分职位按笔试成绩从高到低的顺序依次递补，符合条件者准予参加面试。

（四）面试

1.8月4日，通过证件审核的面试人选在秦皇岛市人事考试网下载打印《面试通知单》。面试具体地点、时间及有关要求等详见《面试通知单》。

2.面试于2020年8月8日—9日在秦皇岛市区进行。

3.面试采取结构化方式进行，主要测试报考者履行职位职责所要求的基本素质和能力，满分100分。

4.面试有关要求。面试考点实行封闭管理，面试结束后立即离开考场，不得在考场附近逗留、议论。对违反规定的，取消面试资格或面试成绩，考生抽签时未到的视为自动放弃。