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　　为进一步加强民政干部队伍建设，根据工作需要，结合市编委2016年下达的空编补员计划数，经市人力资源和社会保障局同意，遵义市民政局决定开展2016年面向基层公开择优选调公务员(工作人员)工作。为确保公开选调工作顺利进行，特制定本简章。

　　一、选调职位及数量

　　本次共计划选调公务员2人，事业单位工作人员4人，详细职位见《遵义市民政局2016年面向基层公开择优选调公务员(工作人员)职位表》(附件1)。

　　二、选调范围和条件

　　(一)选调范围

　　1.公务员选调范围

　　遵义市所辖县(市、区)及县(市、区)以下机关在编在岗的公务员。

　　2.事业单位工作人员选调范围

　　遵义市所辖县(市、区)、乡两级机关事业单位在编在岗的具有国家正式干部身份的人员。

　　(二)选调条件

　　1.具有良好的政治、业务素质，品行端正;

　　2.本科及以上文化程度;

　　3.身体健康，年龄在20至40周岁(1975年4月28日至1996年 4月28日出生);

　　4.具有3年及以上在县及县以下单位工作的经历;

　　5.近3年年度考核均为称职(合格)及以上等次(试用期人员除外);

　　6.未受到过党纪、政纪处分;

　　7.符合拟选调职位要求的其他资格条件;

　　8.法律、法规规定的其他条件。

　　(三)具有下列情况之一的，不得报考：

　　1.尚在试用期内的;

　　2.按照有关法律、法规、政策规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的;

　　3.正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;

　　4.所在单位不同意参加选调的;

　　5.2013年5月1日以后新录用的公务员和参照公务员法管理工作人员;

　　6.法律、法规规定的其他情形。

　　具体职位条件以《遵义市民政局2016年面向基层公开择优选调公务员(工作人员)职位表》为准。

　　三、选调方式和程序

　　选调工作采取考试与考察相结合的方式，按照发布简章、报名、资格审核、考试、考察、公示、调动等程序进行。

　　(一)报名及资格初审

　　1.报名

　　报名时间为2016年4月28日至4月29日，采取现场报名方式进行，具体地点见职位表。报名工作由市民政局具体组织实施，报名期间，各选调单位安排专人值守咨询电话，回答报考者咨询，为报考者提供便利。

　　报考者只能选择一个职位进行报名，因错报、误报和瞒报造成的一切后果，由报考者本人负责。

　　具体步骤为：报考者下载并如实填写《遵义市民政局2016 年面向基层公开选调公务员(工作人员)报名推荐表》(附件2，以下简称《报名推荐表》)一式三份，经所在单位审查并同意推荐报考后，在报名期间提交到选调单位。

　　报考者报名时需提供以下材料：本人有效《居民身份证》、学历学位证明原件及复印件;个人干部身份证明材料(如：公务员登记表、公务员录用审批表、事业单位工作人员聘用审批表等)复印件;近三年年度考核表复印件;选调职位要求的其他资格条件证明材料原件及复印件。

　　2.资格初审。工作人员在收到报考者提交的《报名推荐表》及相关材料后，现场对报考者进行资格审查。对符合条件的，在《报名推荐表》相应位置签署意见;对不符合条件或填报信息不完整、提供证明材料不全的，应向报考者一次性告知。

　　资格审查贯穿整个选调过程，发现资格不符者立即取消资格。

　　报名和资格审查结束后，在遵义人力资源和社会保障网和市民政局网站公布各职位报名人数。