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4、资格审查
报名时由工作人员对报名人员进行资格审查，经审查符合报考要求的，将提前电话通知领取笔试准考证。
本次选调笔试开考比例为3：1。报名结束后，达不到开考比例的，减少选调计划。
(二)笔试
笔试主要测试综合素质和能力，重点测试文字表达能力，不指定考试范围，闭卷方式，采用百分制。笔试时间、地点另行通知。
(三)组织考察与体检
成立由区委办公室、区政府办公室、区组织人社部门组成的联合考察组。按照选调计划1：2的比例，依据笔试成绩从到低分确定考察人选，对考察人员从德、能、勤、绩、廉等方面进行综合考察评价。被考察人员参加体检，标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
(四)研究确定
根据考察体检情况，由区委办、政府办领导班子进行集体研究，确定两办拟选调人选。
(五)公示和录用
对拟选调的人选在赣榆区人力资源和社会保障局网站进行公示，公示时间为5个工作日。公示期满后，出现不符合选调条件或其他影响录用情况的，由两办主任办公会议研究决定是否递补。符合选调条件的，试用期一年。试用期满后，由区委办公室和区政府办公室提出选调意见，按有关要求和程序办理调动手续。
五、纪律与监督
选调工作严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格坚持规定的条件、程序和标准，严禁弄虚作假、徇私舞弊，一旦发现立即取消考试或选调资格。选调工作接受社会监督，对违反考试、选调纪律的工作人员，一经查实，即按有关规定严肃处理。
监督电话：区委组织部 0518-86223260
区人 社 局 0518-86223095
六、其他事项
本实施方案由赣榆区委办、政府办负责解释。
咨询电话： 0518-86223104 0518-86223128
原标题：赣榆区委办、区政府办公开选调工作人员的通知
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