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六、面试

资格审查(复审)合格人员进入面试。面试由市公务员主管部门统一组织。面试采取结构化面试的方式，满分为100分，合格分数线为60分，未达到合格分数线的取消遴选资格。

面试后出现的职位空缺，不再递补。

七、考察、公示与办理相关手续

面试结束后，由市公务员主管部门对考生成绩进行加权汇总，总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，其中总成绩相同的，按照面试成绩、笔试成绩从高到低确定名次。根据总成绩，按照考察对象与遴选职位计划1：1的比例从高分到低分确定考察人选。

(一)考察。考察工作由遴选单位负责组织，考察组应由2名以上人员组成。要把政治考察放在首位，重点了解考察对象的政治表现和政治倾向，对政治上不合格的 “一票否决”。要采取多种形式，全面了解考察对象的道德品质、能力素质、工作实绩、遵纪守法、廉洁自律、学习和工作表现以及是否需要回避等方面的情况。核实报考者是否符合规定的报考条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。考察后，应形成书面考察材料，提出考察意见。

(二)公示。考察结束后，遴选单位根据考察情况和职位要求，按照干部管理权限，集体讨论决定拟任职人员，并由市公务员主管部门统一进行网上公示，公示内容为姓名、性别、准考证号、拟任职务、现工作单位及职务和笔试、面试(专业测试)成绩等，公示期为5个工作日。同时，公布举报电话，接受社会监督。

(三)办理手续。公示期满，对没有问题或反映问题不影响任用的人员，试用期3个月，试用期满考核合格，按照有关规定办理转任和任职等相关手续。转任职务以报考时填写并经资格复审合格的职务作为依据，按有关规定转任。

特别提示：

1. 本次遴选考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何以公务员主管部门、公务员考试机构、考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关。敬请广大报考人员提高警惕，切勿上当受骗。

2.请考生认真阅读发布的招考职位信息表等，依法依规，诚信报考。

3. 考生如有违纪违规行为，将严格按照《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》(人社部令第30号)第六、七、八条和《中华人民共和国刑法修正案(九)》有关考试违法行为处理的规定进行处理。

考务咨询电话：

中共抚顺市委组织部公务员二科： 024-52650359

市直各遴选单位政策咨询电话请见职位信息表。

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1.抚顺市市直机关公开遴选公务员(工作人员)职位计划申报表

2.2019年抚顺市市直机关公开遴选公务员(工作人员)报名推荐表

3.2019年抚顺市市直机关公开遴选公务员(工作人员)报名信息表

中共抚顺市委组织部

2019年4月1日