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(四)考察
2018年5月31日进行考察，考察工作由县人力资源和社会保障局牵头，选聘用人单位主管部门共同参与进行。考察内容主要包括报考人员思想政治表现、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面;考察采取走访调查、个别谈话、查看资料等方式。
(五)选聘
经笔试、面试、考察合格的人员，确定为拟选聘人员。拟选聘人员名单2018年6月1日公布，公示期为3天。公示期满无异议的，经汇报县政府同意后，办理选聘调动手续，有空编的，按程序办理入编手续，无空编的，按项目人员对待，待有空编后逐步办理入编手续。
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环县人力资源和社会保障局
2018年5月17日
