位置：首页 > 省（市、县）直机关遴选 > 考试公告 >
(五)体检。体检对象分别按岗位实际选调数，依照选调总分从到低分1:1的比例确定。体检参照公务员录用的体检标准进行。体检对象不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。放弃体检或体检不合格的，可依次递补人选。
(六)考察。对体检合格者进行考察。考察通过调阅档案、实地考察、面谈等方式，全面考察人选的德、能、勤、绩、廉综合表现。考察结果仅作为本次选调的依据。放弃考察或考察不合格的，可依次递补人选。
(七)公示。体检、考察结束后，根据考生总成绩、体检、考察情况，确定拟选调对象，并在诸暨市政府门户网站公示5个工作日。
(八)调动。公示期满后，对拟选调人员没有异议或所反映问题经查实不影响选调的，按规定程序办理调动手续。选调人员自通知办理调动手续之日起三个月内未能到调入单位报到的，视为自动放弃，相应职位不再递补。
工作要求
本次选调坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，全程接受纪检监察、组织人社部门和社会监督。
联系人:蒋海明 联系电话：0575- 87276592
附件下载>>>
附件12018年诸暨市农业行政执法大队公开选调工作人员计划表.doc
