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六、聘用及待遇

(一)聘用时间

根据文件规定，聘用工作年限最长不超过3年。劳动协议一年一签，聘用期满，不再续签，协议期内如要辞职，应提前一个月向用人单位提出申请，待用人单位批准，办好工作交接后方能离开。

(二)工资及其福利待遇

月工资标准按规定原则上不得低于石柱县最低工资标准，本次招聘人员的工资标准为每月1400元。并按规定缴纳养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，个人缴纳部分由本人承担。

(三)其他事项

按公益性岗位开发相关规定统一进行管理，一年一签订劳动协议书，本协议不适用《劳动合同法》有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定。

七、纪律要求

公开招聘公益性岗位工作人员，必须严格执行有关政策规定。对招考工作中的各个环节，严肃工作纪律，接受纪检监察机关和社会各界的监督，严禁徇私舞弊，确保招考工作顺利进行。对报名参考人员的资格审查贯穿招聘工作全过程，若有违反规定或弄虚作假，一经查实，取消报名资格或聘用资格，严格按有关规定追究当事人的责任。

本简章由石柱县就业和人才服务局负责解释。

原标题：就业和人才服务局公开招聘公益性岗位工作人员简章

石柱土家族自治县就业和人才服务局

2017年9月21日