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(3)面试内容。主要测试报考人员的专业素养及组织协调、言语表达等方面能力，满分为100分。
(4)面试时间和地点。面试时间和地点另行通知。
(四)考察与体检
考察和体检由自治区公安厅按照有关规定组织实施。自治区公安厅根据笔试与面试成绩之和从到低分的顺序，确定考察、体检人选。考察人选的比例为 2:1。考察主要了解报考人员的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配度、是否需要回避等情况，并核实是否符合报考资格条件。
根据需要，自治区公安厅对考察人选采取短期培训、跟班学习的方式进行考察，短期培训和跟班学习的总时间不超过15天。
自治区公安厅根据考察情况和用人单位岗位的匹配度，择优确定体检人选;体检人选的比例为1∶1;体检不合格或自愿放弃体检的，自治区公安厅可从同一职位参加面试人员中依次递补。
体检在公务员主管部门指定的医疗机构进行，体检项目和标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。不具备人民警察身份的报考人员体检的项目和标准按照公安机关录用人民警察的有关规定执行。体检合格后由自治区公安厅按照公安机关录用人民警察体能测评项目和标准组织体能测评工作，体能测评合格后还需参加公安基础知识考试。
(五)公示和办理手续
将拟遴选人员在广西人事考试网、广西壮族自治区公安厅网站和广西公安信息网上进行公示。公示期为7天。公示期满，对没有问题或反映问题不影响遴选的人员，按照有关规定办理调动手续。
咨询电话：自治区公安厅政治部，0771—2893920;
监督电话：自治区公安厅纪委，0771—2802098。 六、考风考纪
对违反遴选工作纪律的报考人员，按照有关规定予以处理;构成犯罪的，依法追究刑事责任。
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