(四)笔试
1.笔试开考比例。选调人数与报考人数比例达到1∶2方能开考。对报名人数未达到笔试最低开考比例的岗位，相应核减选调计划，核减后仍无法达到最低开考比例，予以取消。
2.笔试科目。笔试为一科，实行闭卷考试。财会人员职位，笔试内容为财会专业知识;其他职位，笔试内容为公共基础知识。
笔试试题由县人社局委托其他县以上考试、人才服务机构命题、制卷，纪委监委参与监督，严格实行封闭式管理。
3.笔试时间、地点。
笔试时间：2021年6月19日上午9:00-11:30;
笔试地点：见笔试准考证。
4.笔试准考证领取。资格审查合格的报名人员凭本人有效身份证于2021年6月18日(上午8:00-12:00、下午2:30-5:30)到报考单位政工人事股(室)领取准考证。
(五)面试
1.面试评委。从评委库随机抽签产生。评委参照公务员面试方式严格实行封闭式管理。
2.面试的试题。由县人社局委托其他县以上考试、人才服务机构命题，纪委监委参与监督，严格实行封闭式管理。
3.面试方式。采取结构化面试。
4.面试对象。按照选调职位计划1：2的比例，按笔试成绩从高分到低分确定笔试入围对象。入围末位人员笔试成绩相同的，一并入围。因考生放弃面试资格而造成选调岗位人数达不到招聘计划1:2比例的，在报考该岗位人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。面试公告发布后不再递补面试入围人员，未按时参加面试的人员视为缺考。
考试设置成绩合格线，综合成绩不低于60分。
面试时间和地点另行通知。
(六)成绩合成和排名
1.成绩合成。综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%;笔试成绩、面试成绩、综合成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。
2.成绩排名。综合成绩相同的，按笔试成绩进行排名。
(七)考察
由用人单位负责考察。考察的重点是应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法、应聘资格条件等方面情况。
(八)公示
对考察合格的人员，公示7个工作日。公示期间，对拟选调人员有反映的，由选调单位及组织、人社、纪检部门调查核实，并依法依规进行处理。
考察或公示不符合要求的应聘人员，不予选调。因考察、公示等不合格或放弃而出现的岗位空缺，在报考该岗位人员中按综合成绩从高分到低分依次递补，递补最多不超过2次。
(九)手续办理
公示无异议或有异议经查实不影响选调的拟选调对象，由选调单位按程序办理选调手续。
六、其他注意事项
1.坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，对选聘过程中反映出来的问题将及时调查处理，确保选聘工作公正、有序进行。
2.选聘实行回避制。从事选调的工作人员在选调的过程中与报考人员有回避关系，可能影响选调公正的，应当回避。
3.从事公开选调的工作人员，必须遵守有关廉洁自律的规定，坚持原则，依法办事。工作人员徇私舞弊或者参与弄虚作假的，按照党纪政纪处理。
4.报考人员不得弄虚作假，不得违反考试考核纪律。如发现弄虚作假行为，即取消资格，并通知所在单位依规严肃处理。
5.报考人员请选择官方网站查看公告及相关信息。因查看非官方或转载信息造成的一切报考失误，由本人自行负责。
6.根据新冠肺炎疫情防控工作有关要求，报考人员应佩戴口罩，主动出示身份证、健康码和通信大数据行程卡，接受体温测量，健康码为绿码、通信大数据行程卡为绿色、经现场测量体温正常(体温<37.3℃)且无咳嗽等急性呼吸道异常症状者方可进入报名点及考点。进场时须有序排队，保持人员间距。
7.本方案由宁远县2021年县直机关事业单位公开选调工作人员领导小组办公室负责解释。
咨询电话：0746—7667298(县人社局)
0746—7321137(县委组织部)
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2021年宁远县部分县直机关事业单位公开选调工作人员职位表.xls
2021年宁远县部分县直机关事业单位公开选调工作人员报名登记表.docx
宁远县2021年县直机关事业单位公开选调
工作人员领导小组
2021年5月25日
原标题：宁远县2021年部分县直机关事业单位公开选调工作人员公告
文章来源：http://www.nyx.gov.cn/nyx/tzgg/202105/31130f1a85b34d449e8c27a20ff7d59b.shtml
