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【导语】2019宁夏银川市贺兰县纪委监委、贺兰县委巡察办选调13人公告现已发布，请及时查看公告内容，按照相关要求报考公务员遴选考试。为了让大家更多地了解宁夏遴选考试信息，中公遴选考试网提供了宁夏遴选招考公告和宁夏遴选考试通知等内容，祝大家考试顺利!

为进一步加强纪检监察及巡察干部队伍建设，优化干部队伍结构，提高纪检监察及巡察工作质量和水平，经研究,决定公开选调贺兰县纪委监委、贺兰县委巡察办工作人员，具体公告如下。

一、选调岗位及范围

1.贺兰县纪委监委9名，县委巡察办2名。全区各级党政机关公务员、使用行政编制的群团机关工作人员、参加全区公务员统一招考录用到参照公务员法管理单位的人员。

2.贺兰县审查调查服务中心2名。全区各级全额拨款的事业单位在编在岗的工作人员。

二、选调人员资格条件

(一)基本条件

1.具有良好政治、业务素质，品行端正、吃苦耐劳，有较强的事业心和责任感。

2.中共党员(含中共预备党员)。

3.新录用公务员、事业单位工作人员服务期须满5年(截止2019年7月31日，含试用期)。

4.大学本科及以上学历，年龄在35周岁以下(1984年7月31日以后出生)。

5.近三年度考核均为称职(合格)及以上等次。

6.身体健康，具有正常履行职责的身体条件。

(二)岗位专业条件

县纪委监委：

1.综合岗位(4名)：具有较强的文字功底及综合协调能力。

2.执纪监督和审查调查岗位(5名)：一般应具备法律、侦查、审计、财会、经济等专业知识或有纪检监察、公安、检察、法院、司法、审计、财经等工作经历，有办案经验者可优先选调(因长期办案，适宜男性)。

县委巡察办(2名)：具有较强的文字功底及综合协调能力。

审查调查服务中心(2名)：其中一名具有较强的综合协调能力;另一名具有财务2年以上工作经历，需具有会计初级职称。

(三)其他

条件特别优秀的，经选调工作领导小组研究，可酌情考虑适当放宽条件。

有下列情形之一的，不列入选调范围

(一)受过党纪政务处分尚在影响期内的或涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;

(二)与县纪委监委或县委巡察办工作人员有夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的人员;

(三)干部人事档案中“三龄两历一身份”存疑的;

(四)其他不适宜选调的情形。