位置：首页 > 省（市、县）直机关遴选 > 考试公告 >
【导语】2019年义安经济开发区管委会公开选聘职员公告现已发布，请及时查看公告内容，按照相关要求报考公务员遴选考试。为了让大家更多地了解安徽遴选考试信息，中公遴选考试网提供了安徽遴选招考公告和安徽遴选考试通知等内容，祝大家考试顺利!
2019年义安经济开发区管委会公开选聘职员公告
根据《中共铜陵市义安区委 铜陵市义安区人民政府关于促进义安经济开发区改革和创新发展的实施意见》(义发〔2018〕3号)、《中共铜陵市义安区委办公室 铜陵市义安区人民政府办公室关于印发<铜陵义安经济开发区考核评价办法(试行)>等3个文件的通知》(义办发〔2018〕9号)文件精神，经区政府研究同意，2019年义安开发区面向全区机关事业单位公开选聘职员。现将有关事项公告如下：
一、 选聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优的原则;坚持任人唯贤、德才兼备的原则;坚持考试与考察相结合的原则。
二、选聘计划
本次公开选聘共计9名，其中部长3名(三级职员)，副部长1名(四级职员)，五级职员5名(具体岗位详见附件1)。
三、报考条件
符合《公务员法》、《公务员职务任免与职务升降规定(试行)》，以及《安徽省事业单位领导人员管理办法(试行)》规定的基本条件，同时具备以下资格条件：
(1)全区具有公务员(参照公务员管理人员)或事业编制的在编在岗人员，大学本科以上学历，近三年年度考核均为称职以上等次。
(2)三级职员需副科及以上级别，1973年1月1日以后出生;四级职员、五级职员需1978年1月1日以后出生。
(3)个人报名需经所在单位党委(党组、党工委)同意。
(4)具备所聘岗位相关专业能力或工作经验。
(5)任职所需的其他条件。
有下列情况之一者，不得参与此次选聘：
(1)正在受司法机关立案侦查、纪检监察机关立案审查的。
(2)受党纪政纪处分，仍在处分影响期限内的。
(3)受过刑事处罚或行政拘留的。
(4)其他根据有关政策和规定不宜报考的。
四、选聘程序和方法步骤
本次选聘在义安开发区改革和创新发展领导小组统一领导下，由区委组织部、区人力资源局、义安开发区组织实施，主要分为发布选聘公告、报名与资格审查、公开选聘、确定拟聘人选及公示、聘用等五个步骤。
(一)发布选聘公告
根据确定的选聘计划，发布选聘公告，将选聘岗位及资格条件、选聘程序和方法步骤等情况予以公告。选聘公告于2月20日通过网站(义安区人民政府网、区委组织部先锋网)、文件、内部工作群等方式同时发布。
(二)报名与资格审查
1.报名时间、地点
全区统一报名时间定于2018年2月27日—3月5日(周六、周日除外)，逾期不再补报。
上午8:30—11：30，下午2：30—5：00。
报名地点：义安开发区管委会大楼6楼党群人力资源部(义安区顺安镇五岔路口边)。
咨询电话：0562-8898960(仅限报名期间正常办公时间使用)。
2.报名方式
采取现场报名方式，报考人员应由本人到报名地点报名。
3.报名有关事项
(1)报考人员须提供有效居民身份证、学历(学位)证书、专业技术职称或相关资格证书原件及复印件。
(2)报告人员须递交《义安经济开发区管委会公开选聘职员报名表》(见附件2)，每人限报1个岗位。
(3)其他需要提供的相关材料。
4. 资格审查
报名时由开发区党群人力资源部进行初审，报名后对报考人员相关信息由开发区会同区委组织部、区人力资源局进行审查，确定报名资格。
