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为破解农村人才缺乏、村(社区)干部后继乏人等难题，提升村(社区)干部队伍整体素质，为推动全镇经济社会发展提供有力保证。根据中共城口县委组织部《关于加强农村基层本土干部人才队伍建设工作的通知》(城组发(2015)71号)精神，经镇党委政府研究同意，决定公开遴选一批本土大中专毕业生到村(社区)挂职。现将具体事宜公告如下：

一、遴选名额

10名(密水、鲜花、兴隆、仁河、沙湾、新建、德安、朝阳、黄金、兴田各1名)。遴选岗位一般为村(社区)党支部书记助理或村(社区)委会主任助理。有岗位空缺的村(社区)可以挂职为专干岗位。

二、报名条件

(一)范围对象。

凡具有东安镇户籍且长期居住在家的人员均可以报名，所在村户籍人员原则上只能报考本村(社区)的岗位，在本村(社区)参加竞争。若本村(社区)实在无法遴选，可从本镇其他村(社区)调剂。

(二)基本条件。

1.能坚定地贯彻执行党的路线、方针、政策和遵守国家的法律法规，无违法违纪行为，作风正派;

2.热爱村级事业，具有较强的事业心和责任感;

3.身体健康，能适应村上工作条件;

4.年龄在35周岁以下(1980年10月1日以后出生)，在外创业的成功人士且有意返乡到村(社区)任职，年龄可放宽到40周岁及以下(1975年10月1日以后出生);

5.具有中专(高中)及以上学历。

三、报名办法

(一)报名地点。

东安镇党建办公室：联系人及电话：孔德萍(15870418033)、王欢(15123337976)。

(二)报名时间。

2015年10月23日— 10月30日(星期六、星期天不接收报名)。

(三)报名所需资料。

报名表(由报考者到东安镇党建办自行填写“东安镇公开遴选本土大学生到村挂职报名表”);本人近期1寸红底免冠相片3张;本人身份证(或户口薄)原件和复印件;本人学历证书的原件和复印件。

(四)资格审查。

由镇党委分管纪检、组织人事的领导牵头，联合镇计生办、派出所等单位对报名人员进行资格审查。

(五)开考比例。

岗位与报名人数需达到1:2及以上才能开考，如拟聘岗位与报考人数之比未达到规定1:2比例的，由镇党委集体研究是否进入笔试环节。

四、有下列情形之一者不得参加遴选

(一)曾受过刑事处罚的。

(二)在党纪政纪处分期内或者受过警告及以上党纪政纪处分的。

(三)受过治安处罚的。

(四)其它违反法律法规行为的(比如：家庭有违反计划生育政策且未接受处理结案的)。

(五)法律法规规定不适宜担任遴选岗位的其他情形。

五、笔试

(一)笔试方式。及内容笔试采取闭卷方式进行，满分100分，由镇党委政府统一组织命题和阅卷。测试内容包括县情、镇情、综合基础知识和计算机基本操作等。

(二)笔试时间。11月10日前。具体时间根据镇党委政府的中心工作另行通知。