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(二)笔试
笔试主要测试文字综合写作能力，不指定考试范围，总分为100分。笔试时间另行通知。
(三)资格复审与专业能力测试
笔试阅卷结束后，根据笔试成绩由高到低确定专业能力测试人选，专业能力测试人选与公开遴选计划的比例为4:1。专业能力测试前，市民族宗教事务局对入围人选进行资格复审。资格复审时，报考人员须提供身份证、学历(学位)证书、工作经历证明等证明符合报考条件的材料原件和复印件，同时提供单位同意报考证明原件和证明公务员(参照管理人员)身份材料复印件(须按管理权限加盖市、县区公务员主管部门印章)。
资格复审不合格的，取消专业能力测试资格，并在报考人员中从到低分依次递补。专业能力测试主要内容为机关综合文字材料写作，总分为100分，时间另行通知。
(四)面试
专业能力测试结束后，根据笔试、专业能力测试成绩总分由高到低确定面试人选，面试人选与公开遴选计划的比例为3:1。面试总分为100分，时间另行通知。
面试结束后，按笔试、专业能力测试、面试成绩分别占30%、40%、30%的比例合成总成绩。根据总成绩排名顺序，按考察人选与公开遴选计划2:1的比例进入组织考察。
(五)考察与体检
根据职位要求，对考察人选的资格条件进行核实，对德、能、勤、绩、廉情况，以及政治业务素质与遴选职位的适应程度进行全面考察，突出考察政治品质和道德品行，注重考察工作实绩，加强作风考察，强化廉政情况考察。市民族宗教事务局党组根据考察结果集体研究，按遴选计划1:1的比例确定体检人选。
体检按修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。体检不合格的，由市民族宗教事务局从考察人选中确定是否递补体检人选。
(六)公示与调动
体检合格人员名单在连云港市人力资源和社会保障网上公示，公示期为5个工作日。对不符合遴选条件的，由市民族宗教事务局从考察人选中是否确定递补人选进行体检和公示。符合遴选条件的，办理调动手续。
四、本公告由市人力资源和社会保障局、市民族宗教事务局解释。
联系电话：市人力资源和社会保障局公务员局 85685731
市民族宗教事务局办公室 85831012
原标题：连云港市民族宗教事务局公开遴选工作人员公告
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2017年2月13日
