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　　(二)报名

　　本次公开遴选采取网络报名方式。报名时间为2013年7月8日9:00至7月11日16:00。报名步骤如下：

　　1、报考人员登陆安庆人事考试培训网，点击右侧业务系统登陆中“网上报名”进行报名。按照要求填写《2013年市直机关公开遴选公务员报名表》(以下简称“报名表”)，阅读“报名须知”并签署“诚信承诺书”。上传本人电子照片(近期免冠正面证件照， jpg格式，尺寸为300×450像素，大小 20～100kb)，并提供有效通讯方式。报考人员所填信息应真实、准确、完整、规范，凡不符合报考条件弄虚作假的，一经查实，即按有关规定给予取消相应环节资格等处理。

　　每位报考人员限报一个职位，并须使用同一有效居民身份证报名和参加考试。

　　2、资格审查工作由市公开遴选工作办公室负责。

　　报考人员应于7月11日16:00前登陆安庆人事考试培训网查询资格审查结果。通过审查的，不能改报其他职位;未通过审查的，可在7月12日12:00前改报其他职位。

　　3、通过资格审查的报考人员应进行网上报名确认。报考人员通过网上支付工具(工商银行的牡丹灵通卡、e时代卡、信用卡、贷记卡)，于7月13日16:00前登陆安庆人事考试培训网缴纳笔试考务费用(40元/人)，即完成报名确认，逾期视为自动放弃报考。

　　完成报名确认后，报考人员应于7月23日至7月25日从安庆人事考试培训网自行下载打印准考证。

　　4、报名截止后，确认报考人数与职位遴选计划人数的比例不低于4:1，方可开考，急需职位不足4:1的，经市公务员主管部门同意后方可开考。达不到规定开考比例的，由市公务员主管部门取消或相应减少职位遴选计划数。取消或减少的遴选计划，经研究可以调剂到其他超过开考比例的职位。被取消遴选职位的报考人员，可于7月15日15:00—17:00改报其他职位。

　　四、考试

　　考试分为笔试和面试。根据笔试成绩，按3:1的比例(遴选名额在10名以上的按2:1的比例)从到低分确定面试人选。笔试成绩、面试成绩按照5:5的比例，确定考试综合成绩。入围面试人选最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，一并进入面试。

　　(一)笔试

　　1、笔试由市公务员主管部门统一组织实施。笔试主要测试应试者的政策理论水平和分析解决实际问题的能力。满分为100分。

　　2、笔试时间为2013年7月28日上午8:30—11:00。考试地点设在安庆市区。

　　3、2013年8月6日9:00以后，报考者可登陆安庆人事考试培训网查询笔试成绩。

　　4、设置笔试成绩合格分数线为50分，低于50分的不得进入面试环节。

　　(二)面试

　　1、面试由市公务员主管部门统一组织实施。

　　2、面试主要测试应试者的职位适应能力。采取结构化面试的方式进行，满分为100分。面试人选与遴选名额比例为1:1的，面试人员的面试分数须达到该面试组所有参加面试人员的面试成绩平均分方可进入考察环节。

　　3、市公开遴选工作办公室对面试人选进行资格复审，复审材料包括本人身份证件、学历学位证书原件和“报名表”等。复审不合格者，取消面试资格，依次递补符合条件者参加面试。

　　“报名表”从安庆人事考试培训网下载打印。报考人员的任免机关应根据报考人员档案记载情况及相关证明材料，认真负责地审核报考人员所填信息。“报名表”须加盖单位公章。