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　　2、测试包括笔试、面试。(笔试、面试时间地点由清远市发展和改革局另行通知。)

　　笔试由清远市发展和改革局组织实施。笔试成绩按100分计算。从到低分按1:3比例确定面试对象并同时予以公布，对于面试比例达不到1:3的岗位，按实际参加笔试人数确定面试人选。笔试成绩未达到60分者不得进入面试。

　　面试成绩按100分计算。面试成绩未达到60分者，不得确定为体检人选。

　　考试总成绩满分200分，笔试和面试成绩各占50%。计算方式：考试总成绩=笔试+面试，考试总成绩未达到120分者，不纳入体检人员范围。

　　3、体检。按考生考试总成绩从高到低的顺序，以及招考岗位1:1的比例确定体检人员，参照《国家公务员录用通用体检标准(试行)》组织体检。考生对体检结论有疑问的，可在接到体检结论通知之日起2日内提出复检要求。复检只进行一次，体检结论以复检结果为准。体检不合格的，按成绩高低在具备候选资格人员中依次递补。

　　4、考察。体检合格人员由我局负责考察。

　　5、公示。我局根据笔试、面试成绩和体检、考察情况确定拟选调人选后，在清远市发展和改革局网站公示7个工作日。

　　6、办理调动手续。公示期满无异议的，按有关规定办理调动手续。

　　六、其他事项

　　1、考察采取“一票否决”制。对违反计划生育、政治思想和道德品质考查评价不合格的考生采取一票否决，不予确定为选调对象。

　　2、因下列情况导致选调岗位出现空缺的，经清远市发展和改革局局班子集体研究，根据报考人员的考试总成绩的名次，可依次递补拟选调人员：

　　(1)报考人员体检不符合要求的;

　　(2)公示期间反映的问题影响选调的;

　　(3)拟选调人员放弃的;

　　(4)导致选调职位空缺的其他情形。

　　3、本次公开选调的具体事宜，由清远市发展和改革局办公室负责解释。咨询电话：0763-3867722(办公室)。

　　4、选调工作各环节的时间、地点安排或更改事宜，详见清远市发展和改革局官方网站公告(http://www.qydpc.gov.cn/)

　　原标题：清远市发展和改革局2016年公开选调公务员公告

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　　1.清远市发展和改革局2016年公开选调公务员学历专业要求表.doc

　　2.清远市发展和改革局2016年公开选调公务员报名表.doc