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七、体检
考试结束后，按面试成绩由高到低的顺序，按岗位选聘人数等额确定入围体检人员名单。如同一岗位应聘者面试成绩相同的，按面试主评委给分高低顺序确定体检人员名单;如面试主评委给分仍然相同，则抽签确定体检人员名单。
八、考察
入围体检并经体检合格的人员确定为考察对象，由市教育局按照有关规定，对其政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行综合考察，考察采取实地调查、民主测评和查阅个人档案等方式进行。
对体检、考察出现缺额的，在同岗位报考人员中，按面试成绩从高分到低分进行一次等额递补。
九、公示和聘用
经考察合格人员，报市教育局研究，确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在化州市人民政府网公示7个工作日。经公示无异议的，按有关规定和程序办理调入聘用手续。被聘用人员须在化州市教师发展中心服务5年以上，期间不能申请调动和报考其它机关事业单位。被聘用人员按报考职位的岗位条件及有关规定，确定岗位等级，核定工资。如果市教师发展中心没有相应的岗位空缺，只能按低一层级岗位聘用，依此类推，最后按最高学历确定聘用岗位。
本公告由化州市教育局人事股负责解释。
联系人：郭老师、杨老师，联系电话：06687228618，7228766。
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化州市教育局
2020年5月28日
原标题：2020年化州市教师发展中心公开选聘教研员公告
文章来源：http://www.huazhou.gov.cn/syzl/gggs02/content/post_780499.html
