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5.体检和考察
(1)根据考生笔试成绩按招聘岗位从高分到低分等额确定体检、考察对象，末位同分者由用人单位组织加试确定体检、考察对象。体检标准参照人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
(2)体检结束后，对体检合格人员进行政审考察，重点考察其主要经历、现实表现和遵纪守法等情况。
(3)对体检、考察不合格或体检、考察后考生自愿放弃而出现的空缺岗位，按笔试成绩从高分到低分依次递补。
6.公示
对体检、政审均合格的考生在安福县人民政府网公示。公示时间为5个工作日。公示期满，对没有问题或者反映的问题不影响聘用的，按照规定程序办理聘用手续;对有严重问题并查有实据的，取消聘用资格;对反映有严重问题的，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。
三、办理调动
根据体检、考察结果确定拟选调人员。拟选调人员试用期为三个月，试用期满经考核合格者，由选调单位按规定程序办理有关聘用或调动手续，选调单位与调动人员签订正式聘用合同;试用期满考核不合格者退回原工作单位。选调人员身份性质不变。
四、纪律监督
选调工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则进行，坚持公开选调条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度，接受纪检监察部门和社会各界监督。坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象的发生。
本选调方案由选调领导小组办公室负责解释，未尽事宜由县公开选调领导小组研究决定。
咨询电话：县人社局 7626951
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安福县2020年公开选调工作人员领导小组办公室
2020年5月26日
原标题：2020年安福县市场监督管理执法稽查队、交通运输综合行政执法大队、平都镇社区公开选调工作人员公告
文章来源：http://www.afx.gov.cn/xxgk/klzp/202005/t20200527_791414.htm
