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(四)确定人选。
根据初试和综合能力考评结果研究确定拟选调人选。
(五)体检考察。
对拟选调人选进行体检。体检按《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检合格的确定为考察人选，考察按公务员录用有关标准和要求进行。
(六)公示与聘用。
对通过体检和考察的拟选调人选进行公示，时间5个工作日。公示结束无异议的，凭学历、学位证书办理聘用手续。体检、考察和公示期间有不适宜选调情形或主动放弃的，依次递补。
四、相关政策
(一)选调人员纳入通州湾示范区财政全额拨款事业编制，由通州湾示范区组织人事局跟踪管理，享受规定的各项工资福利待遇。选调后试用期一年，试用期满，经考核合格者，予以定岗定级;表现优秀者，可适时选拔任用;考核不合格者解除聘用合同。
(二)根据工作需要、专业特长和个人意愿，试用期满后，一般安排在示范区区级机关部门和单位工作。服务期不少于5年。
(三)新选调人员三年内，博士研究生、硕士研究生分别享受每人每月3000元、2000元津贴补贴。申请住房公积金贷款按照上级有关规定执行。
(四)新选调的博士研究生、硕士研究生在南通购房自住的，分别给予30万元、15万元一次性购房补贴。对南通籍以外、在工作区域没有住房的选调人员，五年内免费提供人才公寓。
五、纪律监督
选调工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格程序和标准，主动接受纪检监察部门和社会监督。信息发布网址：www.ntdj.gov.cn(南通党建网)、http://tzw.nantong.gov.cn/(通州湾示范区官网)。政策咨询电话：0513-80800026、81680059、81680054。监督电话：0513-81680046(通州湾示范区监察审计室)。
六、本简章由通州湾示范区组织人事局负责解释。
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通州湾示范区组织人事局
2020年4月29日
原标题：2020年江苏省通州湾江海联动开发示范区公开选调优秀青年人才简章
文章来源：http://tzw.nantong.gov.cn/tzwjhldkfsfq/tzgg/content/2b14cdac-c8d3-496f-b7c0-661494f8e246.html
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