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2.资格审核。区领导小组办公室对报名人员进行资格审核，并报区领导小组审定。经审定确定为交流竞争选拔人选的，须参加由区领导小组组织的综合测试。对报名人数不足、不能形成竞争的职位，经区领导小组研究后予以取消，对报名人员进行职位调剂。
3.开展综合测试。根据报名情况，由区领导小组统一组织综合测试。综合测试包括：笔试、综合测评和面试。笔试、面试委托具有资质的机构命题。
4.组织民主推荐和考察。根据笔试、综合测评和面试情况，区领导小组确定交流竞争选拔拟任用的初步人选，并建立考察组对拟提拔任用的考察对象进行民主推荐和考察。
5.确定正式人选。在完成对初步人选的民主推荐和考察，并充分听取部门的意见后，区领导小组研究确定交流竞争选拔正式任用人选，并通知相关单位和个人。
6.完成公示任用。对正式任用人选，属于提拔任用的，要进行为期5个工作日的任职前公示。公示结果不影响任职的，由新任职单位按干部管理权限办理任职手续和关系转接手续，纳入新任职单位管理。
四、其他事项
1.报名时间：本公告发布之日起至2020年4月10日17:00时。
2.综合测试安排：根据报名情况进行综合测试，具体方式、时间、地点另行通知。
3.所有年限计算截止时间为2020年3月30日。
4.本次交流竞争选拔正式任用人员中，属于提拔任用的，试用期为一年。试用期内工资及其他福利待遇按新任职务标准执行。试用期满后，经考核胜任现职的，正式任职。不胜任的，免去试任职务，一般按照试任前职级或者职务层次安排工作。
5.本次交流竞争选拔工作，设咨询电话和监督电话，欢迎社会各界进行监督。
咨询电话：公务员和参公职位37735869、37735880，事业职位67848528。
监督电话：37735870、67848523。
6.本公告由松江区科级领导干部轮岗和交流竞争选拔工作领导小组办公室解释。
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松江区科级领导干部轮岗和交流竞争
选拔工作领导小组办公室
2020年3月30日
原标题：松江区科级领导干部交流竞争选拔公告
文章来源：http://sjdj.songjiang.gov.cn/WebSite/ArtDetail.aspx?id=17741&cid=11
