位置：首页 > 省（市、县）直机关遴选 > 考试公告 >

　　四、选调办法及程序

　　选调工作采取考试与考察相结合的办法进行。

　　1、考试。考试分为笔试和面试，综合成绩按笔试成绩60%、面试成绩40%的比例计算。按四舍五入保留小数点后两位。综合成绩相同的，按笔试成绩进行排名。笔试开考比例为1:3，达不到最低开考比例的职位，将核减或取消选调计划。面试开考比例为1：2，根据笔试成绩从到低分确定参加面试人选。

　　2、体检。根据综合成绩从到低分，按选调人数1：1比例确定体检人选。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，如体检不合格出现空缺，按综合成绩排名从到低分依次递补，递补不超过2次。

　　3、考察。体检合格，即确定考察对象。考察内容主要包括德、能、勤、绩、廉等方面的现实表现及报考资格条件。如考察中发现考察对象不宜调入，则按综合成绩分数高低顺位递补。

　　4、试用和调动。入围人员试用期3个月，由县委办办理借调手续。试用期满合格者按程序办理调动手续，不合格者返回原单位工作。

　　五、报考注意事项

　　1. 报名时间：2016年4月22日—4月30日(节假日除外)。

　　2. 报名地点：中共通道侗族自治县委办公室212室，联系电话：0745-8628111。

　　3. 报名所需资料：①考生下载《通道县委办公室公开选调机关工作人员报名登记表》(通道侗族自治县政府门户网站下载)，如实填写相关信息，由所在单位组织人事部门审核、主要领导签署意见并加盖单位公章;②身份证、学历证书原件和复印件;③公务员或参公人员登记表复印件(加盖档案管理部门公章);④近期红底免冠 1寸彩照2张;

　　4. 考试时间及地点另行通知。

　　5. 公开选调的有关公告及公示情况在通道侗族自治县政府门户网公示。

　　六、其他事项

　　其他未尽事宜，由中共通道侗族自治县委办公室公开选调工作领导小组研究解释。选调工作由县公务员主管部门负责综合管理和监督检查，本次公开选调全过程接受社会各界监督，确保公正、公平、公开。

　　监督电话：0745- 8622371( 县委办纪检组)

　　原标题：中共通道侗族自治县委办公室关于选调机关工作人员的公告

　　点击下载>>>

　　通道县委办公室公开选调机关工作人员报名登记表