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(二)资格初审
根据选调条件和报名材料，对报名人员进行资格初审，审查合格者准予参加笔试，对通过资格初审的报名人员，发放准考证。准考证领取时间、地点另行通知。
(三)笔试和面试
1.笔试主要测试应试者的综合素质、专业理论知识、文字表达能力和思维分析能力，笔试总分为100分，合格线为60分。笔试开考比例原则上不得低于1：5;
2.笔试合格线以上的，根据笔试分数由高至低，按照拟选调人数1:5的比例，确定入围面试人员;
3.面试采取结构化面试，主要测试应试者的综合分析能力、语言表达能力、组织协调能力、决策能力、人际沟通能力、应对突发事件能力、个性特征等，总分为100分，合格线为60分。按笔试、面试成绩50%:50%的比例计算综合成绩，综合成绩60分以上为合格，综合成绩不合格，不予录用;
4.笔试、面试具体时间及安排另行通知。
四、体检和考察
综合成绩合格的，根据综合成绩名次从高至低按选调人数等额确定体检人员名单，安排至指定医院体检。体检合格的人员，由我局对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察，主要通过广泛听取意见，查阅个人档案，重点审查考察对象的政治表现，全面了解考察对象德、能、勤、绩、廉情况，并请所在单位出具对被考察人的现实表现鉴定等材料，考察合格的确定为拟选调人员，并按照有关规定办理调动手续。经考察不合格的，取消选调资格。
五、公示与转任
(一)公示。考察合格的，确定为选调对象，在我局网站上进行公示(网址：http://www.jiangmen.gov.cn/bmpd/jmscsglhzhzfj/)，公示期不少于5个工作日。
(二)办理转任手续。公示期满，对没有问题或反映问题不影响选调的，按照有关规定，办理转任手续;对反映有严重问题并查有实据的，取消选调资格。
确定调入的公务员，拟任职务(职级)均为职位表对应职务(职级)。如在原单位任职高于职位表职务(职级)的，需自愿放弃原任职务(职级)。
六、其他事项
(一)报考相关资格、工作经历、年龄等时间的计算，均截至2020年3月31日。岗位要求取得相关证书、资质或工作经历的，必须在此之前获得(只是通过考试但未取得证书的，视为不符合要求)。
(二)本公告未尽事宜由江门市城市管理和综合执法局负责解释。
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原标题：江门市城市管理和综合执法局公开选调公务员公告
文章来源：http://www.jiangmen.gov.cn/home/tzgg/content/post_2017153.html
