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　　(二)考试

　　1.遴选职位与报名人数比例须达到1:3，如果达不到该比例，则取消该职位遴选名额。

　　2.考试分笔试和面试，先进行笔试，后进行面试。考试总成绩按满分100分计算，其中，笔试成绩占总成绩的60%，面试成绩占总成绩的40%。

　　3.笔试满分100分，主要测试应试者文字表达能力及分析解决实际问题能力等综合素质。

　　4.面试满分100分，根据笔试成绩，从到低分按照遴选职位1：3确定面试入围人员，若最后一名笔试成绩相同的，一并进入面试。进入面试人员名单在广安人力资源和社会保障局网、广安人事考试网上予以公布。面试采取结构化面试方式进行。

　　5.若总成绩分数相同，以笔试成绩高的优先。

　　6.笔试、面试时间、地点等具体事宜另行通知。

　　(三)体检和考察

　　1.体检：根据考试总成绩从到低分按遴选职位1:1等额确定体检对象，并统一组织进行体检。体检合格的，确定为考察对象。

　　2.考察：采取查阅档案、谈话、走访等方式，全面考察考察对象的德、能、勤、绩、廉情况。

　　3.如遇体检或考察不合格，则按考试总成绩依次递补。

　　(四)公示和试用

　　在考察合格人员中确定拟试用人员名单，并在广安人力资源和社会保障局网、广安人事考试网上公示，公示期为7天(含节假日)。公示期满无异议的，到广安市供销合作社顶岗试用3个月。

　　(五)调动

　　经考试、体检、考察、公示和试用无异议的，按有关程序办理调动手续。

　　五、纪律与监督

　　遴选工作坚持公开、公正、公平原则，接受群众和社会监督。监督电话：0826-2360996(市供销社纪检组)

　　六、本公告由广安市供销合作社办公室负责解释。

　　原标题：广安市供销合作社关于公开遴选机关工作人员的公告

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　　1.广安市供销合作社公开遴选机关工作人员职位表

　　2.广安市供销合作社公开遴选机关工作人员报名登记表

　　广安市供销合作社

　　2016年4月18日