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(三)资格审查
1月9日至11日，由县委组织部干部遴选工作领导小组按照公布的资格条件，负责遴选人选的资格审查。经资格审查合格参加统一笔试的人数与遴选人数的比例不低于3:1，方可组织统一考试。资格审查结束后，达不到开考比例的职位，减少该职位遴选人数或取消该职位遴选计划。符合条件的人选(以电话通知为准)统一参加素质测试。
(四)素质测试
素质测试分笔试和面试。1月12日至15日，统一组织笔试和面试。笔试测试政治理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等综合知识;面试测试采取结构化方式进行。根据笔试成绩，按照拟遴选名额1:3的比例从高分到低分确定面试人选，素质测试总成绩按笔试、面试各占50%计算。
(五)体检、考察
根据素质测试成绩从高分到低分的顺序，按1：1比例确定体检、考察对象，如出现并列综合成绩且顺延小数位后仍完全相同的，按笔试成绩高者确定体检、考察对象。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。对体检合格者，组成专门考察组，对拟选调人选德、能、勤、绩、廉等方面进行全面深入考察。在考察中，如发现考察对象有不适宜录用的情形，按照综合成绩由高到低依次递补。
(六)办理相关手续
1.公示。拟遴选人员名单在商南县党员之家微信公众号、商南党建网进行公示。公示期为5个工作日。
2.办理手续。公示期满，对没有问题反映或反映问题不影响遴选的人员，县委组织部下发遴选通知。对公示中反映的问题影响遴选而产生的职位空缺，不再递补。
3.遴选人员实行半年试用期，期间在原单位的行政关系不转，待遇不变。试用期满考核合格的，按照有关规定办理调动(聘用)手续，考核不合格的，回原单位工作。
五、注意事项
(一)本公告未尽事宜，由县委组织部公务员一股负责解释。
(二)被推荐和自荐人选提供的信息必须真实、准确、详细，如发现有弄虚作假的，将取消资格。
(三)为确保遴选工作顺利进行，被推荐和自荐人选不得托人说情、打招呼，一经发现即取消资格。
(四)县纪委监委驻县委组织部纪检监察组对遴选工作进行全程监督，受理有关遴选工作的投诉举报，监督电话：12380。
联系人：丰青霞
联系电话：6376279、13098228822
附：《商南县公开遴选工作人员报名表》(详见于原文链接)
原文标题：中共商南县委组织部关于在全县范围内为县纪委监委等部门遴选工作人员的公告
原文链接：https://mp.weixin.qq.com/s/wyFNgiA8HMgAiZGC9kM8Cw
