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(二)资格审查
报名的同时进行资格审查，报考人员需携带以下材料：
1.《报名表》2份(A4纸双面打印，贴两寸近期免冠照片或直接彩打);
2.本人身份证、毕业证、学位证、职称(职业资格)证原件及复印件和工作经历证明原件各1份;
3.公务员(参公人员)登记表、上编通知或录用文件(其中一项)，或其他能够证明报考人员身份的材料复印件1份;
资格审查贯穿考调工作始末，任何环节审查出不符合考调要求或弄虚作假的，即取消考调资格，由此造成的一切后果由考生自行负责。
(三)考试
考试包括笔试和面试，笔试、面试满分各为100分，分别按30%、70%折合计入考试总成绩，考试总成绩按100分计算，成绩均按四舍五入保留到小数点后两位，即总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%。
1.笔试。资格审查合格人数与考调计划之比达到3:1方可开考。如未达到3:1，经市总工会研究同意可放宽到2:1，如达不到2:1，则调减或取消考调计划。笔试由市总工会组织，笔试内容参照公务员考试笔试内容。笔试时间、地点另行通知。
2.面试。按照报考职位的笔试成绩由高到低按3:1的比例进入面试环节(最后一名笔试成绩相同的，一并进入面试)，若报考人员未达到考调计划3：1比例且经研究同意降低到2：1，则全部进入面试。
面试由市总工会统一组织，采取结构化面试形式进行。面试时间、地点另行通知。
进入面试的考生需在面试前提供市级主管部门(单位)或县(区)组织人事部门同意报考的书面材料进行资格复审。因考生不能按时提供资格复审材料或自愿放弃出现的缺额，按照笔试成绩由高到低依次递补。
(四)考察
按考试总成绩排名先后等额确定进入考察人选，总成绩相同的先后以笔试、面试成绩排名先后确定进入考察人选，总成绩、笔试和面试成绩均相同的加试面试确定进入考察人选。
考察工作由市总工会负责实施，全面考察报考者的政治素质、业务水平、工作实绩、群众基础、廉洁自律及是否需要回避等情况，查阅干部人事档案等。
(五)体检
市总工会根据考察情况，等额确定体检人选并组织体检。体检在指定的机构进行，体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用由本人承担。如遇体检不合格或主动放弃的情况，按总成绩从高到低依次确定递补人员，经市总工会研究也可以不再递补。
(六)公示
体检合格人员作为拟考调对象进行公示，公示期为5个工作日。公示期满，对没有问题或反映问题不影响调动的人员，按程序办理调动手续。
五、其它事项
本次公开考调工作严格按照中央和省关于干部人事工作的有关规定进行，市纪委监委驻市人大机关纪检监察组对整个选调工作全程予以监督。
监督电话：0812-3316798
六、本公告由攀枝花市总工会负责解释。
咨询电话：0812-3333655、3330012
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攀枝花市总工会公开考调参公人员、事业人员报名信息表.docx
攀枝花市总工会
2019年12月25日
原标题：攀枝花市总工会关于公开考调参公人员和事业人员的公告
文章来源：http://www.pxrc.com.cn/Article/Content/d36423f3-2fcb-473b-aa1b-dfb76f6d861e
