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四、笔试和面试
(一)笔试
笔试为闭卷考试，满分为100分。重点测试报考者的政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质。报考人数少于30人，不进行笔试，直接举行面试。
笔试时间、地点：另行通知。
(二)面试
根据笔试成绩由高到低确定面试人选，面试人数按3：1确定(末位成绩相同的，一并进入面试环节)。面试由市文体旅游局按有关规定组织实施，面试一般采取结构化面试的方式，主要考察应试者的思想政治素质、综合分析能力、语言表达能力、举止仪表等，满分为100分。
面试时间、地点：另行通知。
笔试、面试成绩均不带入下一环节，只作为确定进入下一环节参考。
五、考察
进入考察环节人选按面试成绩由高到低3:1比例确定(最高分数相同的，同时进行考察)。考察采取个别谈话、查阅档案等方法，考察内容主要包括对考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、现实表现等方面情况，同时复查其报考资格，综合考察是否适合该岗位工作并作出考察结论。
考察时间：另行通知。
六、会议研究确定拟选调人选
召开市文体旅游局党组会议，听取考察情况汇报，研究确定拟选调人选。
七、体检
对拟选调人员进行体检，体检在县级以上医院进行。体检不合格的，由市文体旅游局党组会议研究确定是否递补体检人选。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定执行，国家和省有其他特殊规定的从其规定。
体检时间、地点：另行通知。
八、公示与调动
经考察政审及体检合格的人员，经市文体旅游局党组会议研究后确定为选调对象，在一定范围内进行公示，公示期为5个工作日。公示期满，对没有问题反映或反映问题查实不影响选调的，按规定办理调动手续。
九、纪律监督
公开选调工作在市纪委监委第七纪检监察组的监督下进行，参加公开选调的人员不得弄虚作假，一经发现，一律取消选调资格，并视其情节给予相应的党政纪处分。对工作不认真、不负责任造成考察失真失察的，公开选调计划取消。考核工作人员涉嫌违纪的，移送纪检监察部门处理。
本次公开选调未尽事宜，由市文体旅游局公开选调工作领导小组负责解释。
监督电话和咨询电话：遵义市委组织部：0851-28651887
遵义市纪委市监委派驻第七纪检监察组：0851-28981705
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原标题：遵义市文体旅游局公开选调工作人员公告
文章来源：http://www.zunyi.gov.cn/sy/jlxwq/tzgg/201912/t20191216_32000284.html
