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三、公开选调程序

(一)发布公告。选调招考公告通过大庆市人民政府网发布。

(二)报名。报名人员通过大庆市人民政府网(http://www.daqing.gov.cn)下载报名表及相关附件，于12月20日前填写、准备完毕并按要求发送至dqsthj2019@163.com，发送后电话联系确认。

报名所需材料为(网上报名提交所需材料除照片外，其余均需原件扫描为电子版彩色图片，双面有内容的，每面均需扫描)：

1.报名表(附件1)，所在单位同意报考证明(附件2);

2.身份证(正反面)、毕业证、学位证;

3.公务员登记表;

4.现任职务最新《干部任免审批表》(zzb3.0格式)、《档案专项审核认定表》、《干部任免审批表》(全国干部人事档案专项审核工作专用);

5.近期正面免冠蓝底彩色照片(.jpg格式);

6.诚信承诺书(附件3)。

报名时间为2019年12月9日—12月20日。

(三)资格审查。12月22日前，对报考人员提交的报名申请材料进行审查，经审查符合报名条件的，通过电话告知报考人员。拟选调人数与资格审查合格人数的比例原则上不低于1:5，低于规定比例的，对岗位作出合并、调整或予以取消。

每名报考人员限报一个职位，多报无效。因错报、瞒报造成的一切后果，由考生本人负责。

(四)考试

考试分为笔试和面试。

1.笔试。采取闭卷考试，主要测试报考者的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质，对习近平生态文明思想及生态环境保护方面方针政策的理解掌握水平。笔试成绩满分为100分。

笔试时间和地点另行通知。报考人员需持本人身份证参加笔试。笔试开始前，报考人员需向工作人员提供报名表、同意报考证明、诚信承诺书、毕业证、学位证原件(毕业证、学位证查验后退还)，以及公务员登记表、现任职务最新《干部任免审批表》、《档案专项审核认定表》、《干部任免审批表》(全国干部人事档案专项审核工作专用)复印件各1份(需加盖组织人事部门公章)，同时提供本人近期正面免冠蓝底二寸彩色照片3张。上述材料如发现与报名提供信息不符，取消选调资格。

2.面试。根据笔试成绩，按选调岗位计划数1:3的比例确定进入面试人选。面试采取结构化面试形式进行，重点测试面试人员的履行职位职责所要求的基本素质和能力，满分为100分。

面试时间和地点另行通知。面试人员需持本人身份证参加。

3.总成绩计算。按照笔试成绩、面试成绩各占50%的比例折合成考试总成绩，折合总分为100分。笔试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字，总成绩情况在大庆市人民政府网站公布。

(五)体检和考察

根据总成绩从高到低的顺序，按选调岗位计划数1:1的比例确定进入体检和考核人选。体检依据《国家公务员录用体检通用标准(试行)》相关规定开展，体检费用由考生自行承担。由单位选派2名人员组成考察组，到考察对象所在单位进行考察，重点考察德的情况、工作实绩和群众公认程度。考察可以采取个别谈话、查阅档案、与考察对象面谈等方法进行，考察组由干部人事部门人员和熟悉公开选调职位相关业务的人员组成。考察对象在现单位工作不满1年的，应到其上一个工作单位进行延伸考察。考察对象所在单位需提供个人现实表现、廉政鉴定材料、干部档案原件，考察对象需要提供近3年工作总结。考核或体检不合格者，按考试总成绩依次递补。