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(五)笔试
笔试分为笔试1和笔试2，笔试科目每科分值为100分。采用百分制计算报考人员笔试成绩，按四舍五入保留小数点后2位。计算方法：笔试成绩=笔试1×50%+笔试2×50%。
具体笔试时间和地点详见准考证。笔试主要测试考生的政策法律水平、执纪执法能力、文字综合能力等综合素质。笔试时间拟定于2019年11月初进行(具体时间另行通知)。考生需持与报名时相同的有效证件和准考证参加笔试。
(六)面试
根据笔试成绩，从高分到低分，按照参加面试人数与选调职位数3∶1比例确定参加面试人选。面试时间和地点另行通知。注意事项：笔试和面试成绩在海口市政府门户网站(http://www.haikou.gov.cn)上发布
(七)体检和考察
按照笔试成绩、面试成绩各占50%，合成考试综合成绩。根据考试综合成绩排名，按考察对象人数与选调职位数2∶1的比例确定考察对象。报考同一职位有两名以上考生出现考试综合成绩相同时，其名次排列按以下办法确定：考试综合成绩相同的，按笔试成绩高低顺序排列;笔试成绩相同的，须进行加试，按加试成绩高低顺序排序。
按照先体检后考察的顺序进行，体检参照公务员录用体检通用标准执行。
(八)其他说明
对体检合格的考生，由用人单位派出考察组到考察对象单位，对考察对象的德、能、勤、绩、廉等情况进行全面考察，突出考察政治品质、道德品行、工作实绩和廉洁自律情况，了解考察对象的群众公认度以及在关键时刻重大考验、急难险重工作方面的担当意识，加强作风和廉政情况考察。考察组将查阅干部(人事)档案，核实公务员或参照公务员登记、工作经历、年度考核等情况，对《报名表》、有效期内二代居民身份证、《公务员登记表》或《参照公务员法管理机关(单位)工作人员登记表》复印件(加盖公章)、学历证书和学位证书原件等相关报名资料的原件进行复核。
对体检不合格或自愿放弃体检资格(在接到体检通知2日内提出书面申请)的考生，取消考察资格。体检合格考生自愿放弃考察资格的，需及时提出书面申请，以便今后存档备查。
若在考察过程中发现考生提供的报名材料造假并经查属实的，报领导同意后，取消该考生资格，且向考生所在单位通报有关情况。
由上述情况产生的空缺名额按该职位考试综合成绩排名顺序依次进行递补，并组织体检和考察。
此次选调工作按照人岗相适的原则，由用人单位集体研究决定选调人员的岗位分配。选调人员实行任职试用，试用期为三个月，试用期的人事、工资关系仍在原单位保留。试用期满经考核合格者，办理调动手续;不合格者，仍回原单位工作。
原标题： 中共海口市委全面深化改革委员会办公室、海口市江东开发办公室面向全国公开选调3名科级公务员
文章来源：http://www.hainan.gov.cn/hainan/gwyzk/201909/0c8be9afee1c462eb5e803ecca807bc9.shtml
