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(三)能力测试
能力测试采取闭卷方式进行，测试科目为公文写作，实行百分制计分。测试时间拟定于2019年10月12日(测试时间和地点以准考证为准)。
(四)体检
根据能力测试成绩由高分到低分的顺序，按选调职位数1:1.5的比例确定体检人选。体检标准和有关要求按照《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。体检不合格者，不予递补，体检费用由本人负担。
(五)综合考察
综合考察分两步进行：一是安排到部机关相关岗位进行实际工作能力考察，期限为2个月。期满后，由县委组织部部务会成员及考察人选所在组室负责人分别对其表现进行评价。评价内容主要为思想政治素质、综合能力、事业心和吃苦精神等方面。二是到考察人选所在单位进行考察了解。考察工作参照《湖南省公务员录用实施办法》及相关政策规定执行。
(六)研究审定
部务会根据能力测试和综合考察情况，研究决定拟调人选。
(七)公示及转任
将拟选调人选在永兴县政府门户网站进行公示，公示期为5个工作日。公示期满后，对没有问题或者反映问题不影响任用的，按照有关规定办理调动手续。
六、其他事项
(一)报考人员按照选调要求报考，服从选调工作统一组织和安排;如有弄虚作假等违纪违规情形，取消选调资格。
(二)参与选调组织实施的工作人员要严守人事工作纪律，按选调工作方案要求开展工作。
(三)永兴县纪委监委派驻县委组织部纪检监察组全程指导监督。
(四)未尽事宜，由县委组织部负责解释。
举报或投诉电话：0735-5525856
咨询电话：0735-5522261。
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中共永兴县委组织部
2019年9月27日
原标题：中共永兴县委组织部部机关2019年公开选调工作人员公告
文件来源：http://www.yxx.gov.cn/zwgk/rsxx/3966/content_2997704.html
