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五、考试
考试分笔试和面试。
(一)笔试
考调职位数与报名人数比例达到1:2方可开考。笔试采取闭卷的方式进行，由区人力社保局统一组织实施。笔试科目为《综合基础知识》，笔试成绩满分为100分。笔试时间待定，笔试时间将于2019年10月10日前在重庆市永川区人民政府网(http://yc.cq.gov.cn/)首页“考试招录服务、社会招聘”栏公布。具体时间、地点及考试注意事项详见《准考证》。
(二)面试
参加笔试的人员按照考调岗位名额1：2的比例，以笔试成绩从高分到低分依次进入面试。面试由区委组织部、区人力社保局进行指导，考调单位主管部门具体组织实施，采取结构化面试的方式进行，面试成绩当场公布。面试成绩满分为100分，合格分数线为60分。面试时间、地点等另行通知。
总成绩计算方法：总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
以上成绩在重庆市永川区人民政府网(http://yc.cq.gov.cn/ )首页“考试招录服务、社会招聘”栏进行公布。
六、考察
此次考调按总成绩由高到低等额确定考察人员，考试总成绩并列的以面试成绩高者作为考察对象。因考察结果不合格出现的岗位空缺，不予递补。
七、公示和办理手续
根据考试、考察结果，研究确定拟调动对象，并进行公示，公示期为5个工作日，公示合格的，按人事管理权限，由区委组织部或区人力社保局按规定程序办理调动手续。
八、纪律要求
考调机关事业单位工作人员，是选拔优秀人才的重要途径。要严格执行干部人事纪律，杜绝不正之风，严禁弄虚作假和徇私舞弊，主动接受纪检监察和社会监督。对违反有关规定和纪律的行为，要按照有关规定严肃处理。
本简章由重庆市永川区人力资源和社会保障局负责解释。
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1.永川区2019年下半年公开考调公务员(参公人员)岗位一览表
2.永川区2019年下半年公开考调事业单位工作人员岗位一览表
3.永川区2019年公开考调机关事业单位工作人员报名表
中共重庆市永川区委组织部
重庆市永川区人力资源和社会保障局
2019年9月23日
原标题：重庆市永川区2019年下半年公开考调机关事业单位工作人员简章
文章来源：http://yc.cq.gov.cn/zfgk/rsxx/ryzl/201909/t20190924_504897.html
