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(二)面试及业务水平测试
面试时间拟定于2019年9月中旬，具体时间和地点另行通知。
面试采取结构化面试形式进行，面试时间不少于15分钟，满分100分。
面试结束后，进行业务水平测试，方式以笔试或实际操作为主，满分100分。
总成绩=面试成绩×50%+业务水平测试×50%
(三)体检
体检委托三级甲等综合性医院，参照公务员录用体检通用标准执行。体检环节出现空缺的，按总成绩排名依次递补。体检不合格或不参加体检者，不列入考察人选。体检费由参加遴选人员自行承担。
(四)考察
1.根据面试及业务水平测试成绩由高到低确定考察对象;
2.考察组到考察对象所在单位进行考察。考察采取民主测评和个别谈话的方式进行，并形成书面考察材料。考察内容包括考察对象德、能、勤、绩、廉等方面的表现，查阅考察对象的档案材料，审核“三龄两历一身份”;
3.考察环节出现空缺需要递补的，按面试成绩排名依次递补。
(五)公示和调动
根据面试、业务水平测试、考察情况，研究确定拟遴选人选，按程序报批后，在第二师铁门关市政务门户网站进行5个工作日公示，公示期满没有问题或反映问题不影响遴选的，按有关程序办理调动等相关手续。
五、纪律监督
(一)第二师铁门关市纪委监委对此次遴选工作进行全过程监督。
(二)参加遴选工作的考官或工作人员，与报考人员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系以及其他利害关系的，实行回避。
(三)报考人员违反规定的，视情节轻重，取消其遴选资格;有舞弊等严重违反遴选纪律行为的，按照有关规定处理;不属于报考范围已被遴选的，取消其遴选资格。
(四)对违反规定的考官、工作人员参照《中国共产党纪律处分条例》《事业单位公开招聘违纪违规行为处理办法》的相关规定进行查处，情节严重构成犯罪的，移交司法机关处理。
本公告由第二师铁门关市党委组织部负责解释。咨询电话：0996-2023020，5890323，咨询时间：北京时间10:00-14:00，16:00-20:00。
监督电话：0996-12380
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原标题：第二师铁门关市遴选干部公告
文章来源：http://www.tmg.gov.cn/gk/gk06/118588.htm?tdsourcetag=s_pcqq_aiomsg
