位置：首页 > 省（市、县）直机关遴选 > 考试公告 >

三、程序和方法

本次遴选工作由市委组织部统一组织，采取考试和考察相结合方式，按照发布简章、报名与资格初审、笔试、资格复审与面试、考察与体检、公示与调动等6个步骤进行。有关具体工作由遴选单位负责，相关考务工作由市人事考试管理办公室承担。

(一)发布简章

在扬州党建网(dj.yangzhou.gov.cn)发布市级机关公开遴选公务员简章和《2019年扬州市市级机关和参照管理机关(单位)公开遴选工作人员职位表》。

报名人员如需咨询职位表中的有关事项，请按职位表公布的电话直接与相关遴选单位联系。

(二)报名与资格初审

报名和资格初审通过扬州人事考试网(www.yzrsks.com)进行，不接受现场报名。报名时间为2019年7月26日9:00至7月31日12:00;资格初审时间为2019年7月26日9:00至8月1日16:00。

每名报名人员限报1个遴选职位，报名时必须使用在有效期内的二代身份证。报名人员登录扬州人事考试网，按要求如实、准确、完整填写报名信息，并上传本人近期免冠正面2寸(35×45毫米)电子证件照片(jpg格式，大小为30kb以下)。填写虚假信息的，取消报名资格乃至遴选资格，记入公务员诚信档案。报名后，及时登录报名网站查询资格初审及照片审核结果。资格初审未通过的，在报名时间截止前，可改报其他职位。

遴选单位依据报名人员提供的报名信息进行资格初审，必要时可联系报名人员，要求其提供身份、学历等证明材料，也可联系报名人员所在单位对报名表所填内容进行认定。市人事考试管理办公室依据报名人员提供的照片进行照片审核。资格初审及照片审核不通过的，应说明理由;资格初审时报名人员信息填报不全的，应注明需补充的内容。资格初审截止时间前未补充的，视为资格初审不通过。资格初审和电子照片审核都通过的方为报名成功。

本次遴选笔试开考比例(职位计划与该职位报名成功人数的比例)为1:3。报名结束后，达不到开考比例的职位，减少遴选人数，直至达到开考比例。减少遴选人数仍不能达到开考比例的，取消该职位。报考被取消职位的人员，可于2019年8月2日9:00—12:00登录报名网站改报其他职位。减少遴选人数或者取消职位在扬州党建网公布。通过资格初审及照片审核的报名人员，于2019年8月21日至8月23日登录扬州人事考试网(www.yzrsks.com)，下载并打印准考证。

(三)笔试

笔试按照省委组织部相关工作要求，由市委组织部负责组织，主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质，不指定考试范围，满分为100分。

笔试时间在2019年8月24日上午。笔试具体时间和地点详见准考证。报名人员需持准考证和本人在有效期内的二代身份证(与报名时使用的身份证一致)参加笔试。

(四)资格复审与面试

笔试结束后，根据笔试成绩，按照遴选人数1:3的比例(不足该比例的以实际人数为准)，从高分到低分确定面试初步人选(含同分并列者)，由遴选单位在面试前对初步人选进行资格复审。

资格复审时，报名人员须提供身份证、学历学位证书等证明符合报名条件的材料原件和复印件，同时提供单位同意报考证明(如不能在规定的时间内提交同意报考证明，视为该报名人员自动放弃报考资格)，以及公务员(参照管理人员)登记表复印件(须按照干部管理权限加盖印章)。其中，县(市、区)以下机关(单位)报名人员为县(市、区)党委管理干部的，须加盖县(市、区)党委组织部印章。

资格复审不合格的，由遴选单位取消面试资格。因资格复审不合格等原因出现缺额时，在同职位的报名人员中根据笔试成绩从高分到低分依次递补(含同分并列者)。通过资格复审的面试人选，在扬州党建网公布。面试人选公布后不再递补。

面试由市委组织部统一组织，采用结构化面试方式进行，主要测试履行职位职责所要求的基本能力素质，满分为100分。形不成竞争的面试职位，面试成绩需达到70分。面试具体时间和地点另行通知。