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五、选调程序
(一)考试
考试包括笔试和面试，考试成绩为百分制。
考试成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。
1.笔试
(1)笔试成绩满分为100分，60分为合格。
(2)笔试采取闭卷考试，主要测试应试者的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。
(3)笔试时间和地点：具体时间和地点另行通知。
(4)根据笔试成绩由高到低的顺序确定各职位面试人选。面试人选与选调人数的比例为3：1,未达到3：1的，经选调工作领导小组研究决定开考的，则以实际人数为准。
2.面谈和面试
(1)面谈
面试前面试人选根据通知要求与用人单位进行面谈，互相了解选调职位的工作要求及考生的基本情况，时间和地点另行通知。
(2)面试
面试成绩满分为100分，60分为合格，时间和地点另行通知。
笔试与面试任何一项不合格者不予录用。根据各职位合格考生考试成绩由高到低的顺序及选调人数，以1:1的比例确定选调职位体检和考察人选。若考生考试成绩相同，则按面试成绩由高到低来确定体检和考察人选。
(二)体检、考察
体检。体检按选调人员考试总成绩从高分到低分排序，以及选调岗位1：1的比例确定体检人选，并到指定市直医疗机构进行体检，费用由考生自理。
考察。体检合格者确定为拟选调考察人选，由霞山区纪委监委联合霞山区委组织部进行考察。
(三)公示、选调
公示。经体检、考察合格的人员将确定为拟选调人员，拟选调人员在湛江市霞山区人民政府网站(http://www.zjxs.gov.cn)和湛江市人力资源和社会保障局网站(http://gdzj.lss.gov.cn/outside/index.html)上公示(时间为7个工作日)。
选调。公示期满，对没有问题或反映问题不影响任用的，按照有关规定办理转任手续;对反映问题查有实据并影响任用的，将取消选调资格。
(四)递补说明
考生如经体检或考察不合格，或因故放弃转任的，可按考生考试成绩由高到底依次递补。
六、有关纪律要求
1.报名人员提供信息必须详细、真实、准确，如发现有弄虚作假行为，将取消资格，并通知有关单位严肃处理。
2.报名人员不得有托人说情、打招呼等行为，一经发现即取消资格。
原标题：湛江市霞山区纪委监委公开选调公务员公告
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中共湛江市霞山区纪律检查委员会
2019年6月24日
文章来源：http://www.zjxs.gov.cn/XSDT/GGGSContent.aspx?id=802
