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(三)考试。
1、考试方式：采取笔试、面试相结合的考试方式，笔试、面试均采取百分制。
2、笔试、面试时间及地点另行通知。
3、笔试内容：包括公共基础知识和岗位相关的专业知识及写作。
4、笔试最低开考比例：选调职位数与现场资格审查合格的报考人员数不得低于1：5的比例，达不到比例时，则相应减少选调职位计划数。
5、面试：进行结构化面试，根据笔试成绩高低按照1：3的比例确定入围面试对象。如有并列名次的，一同进入面试。进入面试人员名单将在株洲人事考试网、醴陵党风廉政网、醴陵人事人才网上进行公布并电话通知。
6、成绩合成：按照笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例合成考试综合成绩(四舍五入，保留小数点后两位)。综合成绩相同，以笔试成绩确定排名顺序。
(四)体检与考察。
根据报考同一职位考生综合成绩从高到低，按选调岗位计划数1:1的比例等额确定体检人员。体检标准参照国家人社部、卫生部《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发[2010]19号文件)执行。
体检合格后，确定考察入围对象，并在株洲人事考试网、醴陵党风廉政网、醴陵人事人才网上进行公布。考察过程中将对报考人员的思想政治、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察，并对报考资格条件进行复查。
体检、考察中出现不合格人员或合格人员自动放弃的，由用人单位根据综合情况确定是否进行递补。
(五)公示与调入
将拟选调人员名单在株洲人事考试网、醴陵党风廉政网、醴陵人事人才网进行公示，公示期为7个工作日。公示期满，对没有问题或反映的问题不影响选调的人员进行办理调动手续。
四、其他
选调工作要做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会及有关部门的监督。本方案如有未尽事宜，由醴陵市委组织部、醴陵市纪委负责解释和补充。
醴陵市委组织部 联系电话：0731-23287865
联系人：陈慧
醴陵市纪委 联系电话：0731-23239607
联系人：谭春艳
原标题：醴陵市纪委、市监察局2015年公开选调工作人员公告
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