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四川:2015攀枝花市发展和改革委员会考调2人公告

攀西人才网 2015-07-21

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  (二)笔试

  笔试由市发改委统一组织,采用闭卷方式,满分为100分。笔试科目为《综合知识》,主要测试应试者的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。笔试时间、地点见准考证,考生持本人准考证和有效身份证参加笔试。

  (三)面试

  笔试结束后,按照考调计划1:3的比例从到低分确定进入面试人选(如参加笔试人数与考调计划的比例低于3:1,则全部参加面试),最后一名笔试成绩相同的,一并进入面试。

  面试由市发改委组织,采取结构化面试形式进行,重点测试报考者的专业素质、业务水平及其他综合能力。面试满分为100分。笔试、面试时间及地点另行通知。

  (四)考察

  面试结束后,根据面试成绩从到低分等额确定考察人选。

  考察工作由市发改委负责实施,考察坚持党管干部、德才兼备、以德为先、注重实绩、群众公认的原则,全面了解报考者的政治素质、业务水平、工作实绩、群众基础、廉洁自律及是否需要回避等情况,并核实考察对象是否符合报名资格条件,提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等。

  (五)体检

  市发改委党组综合面试和考察情况,集体研究确定体检人选并组织体检。体检在指定的体检机构进行,体检标准和要求参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》及相关规定执行。如遇体检不合格的情况,可在参加面试人员中从到低分依次确定递补人员,如所有参加面试人员体检均不合格,不再递补,该考调职位取消。

  (六)公示与转任

  体检合格人员确定为拟考调人员,统一面向社会进行公示,公示期为7天。公示期满,对没有问题或反映问题不影响考调的人员,按照有关规定办理转任手续。对反映有严重问题并查有实据的,取消公开考调资格。

  四、纪律与监督

  本次公开考调工作人员严格按照中央和省、市关于干部人事工作的有关规定进行,市发改委纪检监察室对此次考调过程进行监督,接受投诉举报。对考调工作中弄虚作假,按照干部管理权限对相关责任人进行处理;对违纪违规参加考调的人员,取消其考调资格,并视情节轻重给予相应处理。

  五、此次考调工作由攀枝花市发改委公开考调工作领导小组负责解释。

  监督电话:

  攀枝花市发改委纪检监察室:3346890

  咨询电话:

  攀枝花市发改委人事处:3355220

  原标题:攀枝花市发展和改革委员会关于公开考调公务员的公告

  点击下载>>>

  市发改委公开考调公务员报名表.doc

  2015年7月20日

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