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三、选调程序
本次选调按照报名、资格审查、面试、考察、公示、聘用等程序进行。
(一)报名与资格审查
1.报名时间：2018年9月3日-9月7日(上午8：30-11：30，下午14：30-17：00)。
2.报名地点：灵璧县重点工程建设管理局(地址：县政务服务中心西边)，咨询电话： 0557-6888933 6021161
3.报名时必须提供：(1)本人身份证、学历(学位)证书原件及复印件和近期免冠同底二寸彩照3张;(2)填写《灵璧县重点工程建设管理局公开选调工作人员报名表》一式两份(见附件1);(3)单位及主管部门同意报考证明(附件2);(4)相关资格证书原件和复印件。报考人员所填信息应当真实、准确、完整、规范，凡出现弄虚作假现象，一经查实，即按有关规定给予取消资格等处理。
4、报名结束后，由灵璧县重点工程建设管理局对照招聘条件逐人进行资格审查。
5、报考人数与招聘比例应不低于2：1，不足规定比例的，取消或核减招聘计划数。
(二)面试
面试采取结构化面试形式进行，主要考察应聘人员基本素质、举止仪表、协调应变、语言表达能力及岗位必备的知识。满分100分，成绩四舍五入保留两位小数。
面试人员确定：资格审查合格人员。
面试设置60分为最低控制合格线。对面试成绩未达到最低控制合格线的考生，不予进入考察环节。若最后一名出现成绩并列，采取加试方式进行，加试方案另行公布。
面试时间、地点另行通知
(三)考察
根据面试成绩，按选调计划数1:1.5比例确定考察人员。考察工作按照德才兼备、以德为先的标准，根据选调岗位要求，采取多种形式，全面了解被考察对象的政治思想、道德品行、遵纪守法、自律意识、业务能力、工作实绩等。
如因考生放弃或考察不合格的，则按面试成绩从到低分依次等额递补。
(四)公示、聘用
对拟聘用人员，在灵璧县人民政府信息公开网进行公示，公示期满，对没有异议的，试用期3个月，试用期满后，经考核合格的人员按照干部人事管理权限相关规定办理手续。
咨询监督电话：
本次招聘不举办任何形式的辅导和培训活动。
原标题：2018年灵璧县重点工程建设管理局公开选调工作人员公告
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1、灵璧县重点工程和建设管理局公开选调工作人员报名表.docx
2、灵璧县重点工程和建设管理局公开选调工作人员同意报考样表.docx
灵璧县重点工程建设管理局
2018年8月31日
来源：http://zwgk.lingbi.gov.cn/3714671/21982695.html
