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四、选调程序
(一)报名
采取本人现场报名的方式。
1.报名时间：2018年7月23日至7月25日(上午8:30——11:30，下午15:00——18:00)。
2.报名地点：孟津县纪委组织部(纪委南楼308室)
3.报名需要提供的材料：
报名时报考者本人按下列要求提供相关证件和材料(原件及复印件各一份)：
(1)有效身份证;
(2)毕业证;
(3)报名登记表一式两份;
(4)近期同底版免冠1寸彩色照片4张;
(5)所在单位同意报考证明。
(二)资格审查
由县纪委监察委、县委组织部、县人社局、县编办共同审查，对报名人员提交的材料进行验证和核对，确定参加考试人员。
(三)考试
1.笔试。笔试采用闭卷方式，主要测试报考者的政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等综合素质。考试范围为《党章》、《中国共产党问责条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党巡视工作条例》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党廉洁自律准则》、《宪法》《监察法》和十八大以来中央关于党风廉政建设和反腐败工作的精神。
报考人数与选调计划数的比例应不低于1∶1.5，达不到比例要求的，相应减少该选调职位计划数。笔试时间以准考证为准，领取准考证时间、地点和有关事项，在孟津县人力资源和社会保障局网站发布通知。
2.面试。面试采取结构化形式面试，主要测试应变能力、语言表达能力、综合分析能力、逻辑思维能力、举止仪表等。以笔试成绩由高到低，按照1：1.3的比例，确定参加面试人选，比例内末位成绩相同者均进入面试。面试时间、地点和有关事项在孟津县人力资源和社会保障局网站发布通知。
考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。计算成绩时，保留小数点后两位。
总成绩并列时，按面试成绩从高到低确定参加体检、考察人员。
(四)体检
体检时间、地点和有关事项在孟津县人力资源和社会保障局网站发布通知。
(五)考察
由县纪委监察委公开选调工作人员领导小组组织对其思想政治表现、遵纪守法等情况进行考察，并对其资格条件进行复查。考察人选缺额或考察不合格或不适宜选调的，取消选调资格。
(六)选用
考察及资格复查合格者，等额确定拟选调人员并进行不少于7个工作日的公示。公示期满无异议者，即确定为选调人员。新选调人员要服从岗位的安排，并在接到通知之日起5日内报到，逾期未报到者或不服从分配者，取消选调资格。
联系及咨询电话：67928800
原标题：2018年孟津县纪委监察委公开选调工作人员公告
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2.孟津县公开选调纪委监察委工作人员单位同意报考证明.docx
中共孟津县纪委
孟津县监察委员会
公开选调工作人员领导小组办公室
2018年7月20日
来源：http://www.mjrsj.gov.cn/gggsshow.php?cid=6&id=933
