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六、公示和办理相关手续

1.公示。组织、人事部门对考察合格的拟选调人员在市人社局门户网站、市人才网进行公示，公示期为7天。

2.办理手续。公示期满，将没有问题或反映问题不影响选调的人员按有关规定办理选调任职手续。如用人单位有试用期要求的，按用人单位要求办理。试用期间，选调人员在原单位的一切关系、待遇不变。

3.如因资格审查不严或程序不到位造成不符合选调条件人员被录用的，除追究有关责任人的责任外，取消该选调人员的调动资格;已办理调动手续的，由选调单位负责办理相关手续，退回原报考单位安置;涉及选调人员弄虚作假的，视其情节轻重，给予相应的组织处理。

七、其它

1.报考人员参加面试后，无故放弃选调资格的，列入诚信黑名单，近三年内不得参加全市各级各类公开招考和选调考试。

2.其它未尽事宜由领导小组研究决定。

3.选调职位及考试成绩将通过以下网站公布：

新余市人力资源和社会保障网：

(http://www.xyhrss.gov.cn/web/index.php)。

新余市人才网：http://www.jxxyrc.com。

4.联系咨询电话：

职位咨询电话：具体见附件(直接联系选调单位)

政策咨询电话：0790-6416041(市委组织部公务员科)

0790-6736721(市人社局公务员科)

原标题：2018年新余市直机关事业单位第一次公开选调工作人员公告

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1、2018年第一次公开选调工作人员计划汇总表.doc

2、报考注意事项.docx

3、2018年度新余市直机关事业单位公开选调工作人员资格条件常见问题说明.docx

4、报名推荐表.doc

中共新余市委组织部 新余市人力资源和社会保障局

2018年5月18日