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(六)考察。体检合格人员列为考察对象，主要审查考察对象基本信息、“三龄两历一身份”、编制性质等情况，了解考察对象资格条件和德、能、勤、绩、廉等方面的表现。
若在体检、考察等环节出现不合格或弃权的，按从到低分顺序递补，递补不超过两次。
(七)公示。考察结果经市纪委常委会研究后确定拟录人员，并在常宁廉政网上进行公示，公示期为7天，公示后不再递补。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响任用的，由选调单位办理试用相关手续;对反映有严重问题并查有实据的，取消试用资格。
(八)试用和调入。试用期为6个月，试用期满经考核合格，按程序办理调动相关手续。
四、工作要求
1、严格按照公开、公平、公正原则，主动接受社会监督。凡从事选调工作人员与报考者有回避关系的，实行公务回避。坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象。如有违纪情况发生，对考生取消选调资格，按照相关规定进行处理，并对违纪工作人员进行责任追究。
2、各推荐单位要严格把关，不得提供虚假证明。对于提供虚假证明的要严肃追究相关人员责任。
3、本《公告》未尽事宜，由常宁市纪委监委组织部负责解释，咨询电话：15873481588、15574707897;受理举报电话：18773469465(常宁市纪委监委纪检监察干部监督室)。
原标题：中共常宁市纪委监委财务监察所2018年公开选调文字工作人员公告
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中共常宁市纪委 常宁市监察委员会 常宁市委组织部
常宁市编办 常宁市人社局
2018年4月17日
