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二、公开选调(聘)的原则和方法
公开选调(聘)的原则和方法按照公开、平等、竞争、择优原则，采取考试与考察相结合的办法进行。
三、公开选调(聘)的程序和时间安排
(一)报名。报名采用现场报名方式进行。报名时间为2018年3月13日8:30时至15日17:30时。每名报考人员只能报考一个职位。现场报名时，报考人员须提供本人学历与学位证书、有效身份证、相应职位要求的专业技术资格证等原件及复印件，近期免冠同底一寸照片3张、单位及主管部门同意报考的介绍信。报考人员提供的证书、资料必须真实有效，报名与参考时使用的身份证必须一致，否则，后果自负。报名地点设在县人社局考试院(县委综合楼二楼203室)，联系电话：0735-5535953。
(二)资格审查。对报考者的有关证件、资料进行审定，合格者发给笔试准考证。选(调)聘计划与报考人数的比例不得小于1:3。公开报名后若达不到报考比例要求的，由选调(聘)单位商县人社局研究确定是否开考。
(三)笔试。笔试时间拟定于2018年3月24日(星期六)，具体的时间和地点以笔试准考证确定的为准。笔试按百分制计分，采取闭卷方式进行，笔试科目为公共基础知识和写作。
(四)考察。按照笔试成绩从到低分等额确定考察对象，笔试成绩相同的，由选调(聘)单位根据考察情况研究确定。考察工作参照《湖南省公务员录用实施办法》及相关政策规定执行。如因入围考察的考生放弃或考察不合格而出现职位空缺时，可按照笔试成绩从到低分的顺序依次递补对象一次予以考察。
(五)公示。对考察合格对象进行公示，公示期为7天。公示期内受理署真实姓名及联系方式的举报人的举报。举报或投诉电话：0735-5522271、5535953。
(六)录(聘)用。公示期满后无异议，由县委组织部和县人社局下文录(聘)用，按有关规定办理相关手续。
原标题：永兴县2018年公开选调(聘)机关事业单位工作人员公告
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2018年永兴县机关（参公）单位工作人员选调考试计划与职位表.xls
2018年永兴县事业单位工作人员公开选聘考试计划与职位表.xls
永兴县机关（参公）事业单位公开选调(聘)领导小组办公室
2018年3月9日
