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(六)体检
根据本方案规定条件和程序,按各职位考生总成绩到低分顺序及各职位遴选计划数1∶1的比例确定体检对象。
体检工作由县人力资源和社会保障局确定指定医院,由用人单位及其主管部门组织体检,由指定的医院在规定时间内进行并出具体检结论,非指定医院出具的结论不予认可。
体检时间、地点及注意事项等由县人力资源和社会保障局在从江县人民政府网(http://www.congjiang.gov.cn/)公示公告栏另行通知。
体检费用由考生自理,不按时参加体检的考生视为自动放弃。
(七)公示和办理调动
县人力资源和社会保障局根据考生总成绩、考察情况、体检结果,确定拟调遴选的人员,并在从江县人民政府网(http://www.congjiang.gov.cn/)拟调遴选人员进行公示。
经公示期满无反映或反映问题不影响遴选的,按管理权限由县委组织部、县人力资源和社会保障局按照规定程序和权限办理调动手续。
六、纪律要求
遴选工作严格遵守公开、平等、竞争、择优的原则,按照政策规定、条件标准和工作程序,坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象,并主动接受有关部门及社会公众监督。对违反工作纪律的考生、工作人员和其他相关人员,按照相关规定严肃追究责任。
七、未尽事宜由县人力资源和社会保障局负责解释和商县委组织部确定。
咨询电话:0855—6419629(从江县人社局)
监督电话:0855—6419070(从江县纪委、监察局)
原标题:从江县2017年县直机关事业单位第二期公开遴选工作人员实施方案
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