位置：首页 > 省（市、县）直机关遴选 > 考试公告 >

3.报名时须提供以下材料，其中，所有复印件须注明“此件与原件相符合”并加盖单位公章。

(1)《曲靖市商务局2017年公开遴选公务员报名登记表》(附件2)一式两份(附电子版);

(2)本人身份证、毕业证、学位证原件，同时提供复印件各1份;

(3)《公务员登记表》或《参照公务员法管理单位工作人员登记表》及《全国干部人事档案专项审核工作专用表(干部任免审批表)》(组织已认定、本人已签字认可)复印件各1份;

(4)近三年公务员年度考核登记表复印件;

(5)《曲靖市商务局2017年公开遴选公务员报考诚信承诺书》(附件3);

(6)单位同意报考证明(附件4);

(7)本人近期同底1寸浅灰底免冠正装彩色照片(3张)及电子版本(JPG格式)。

4.资格审查：在报名现场，由市商务局2017年公开遴选公务员工作领导小组工作人员对报考人员进行资格初审，报名结束后将有关材料及相关电子文档汇总，上报曲靖市商务局2017年公开遴选公务员工作领导小组对报考人员进行资格复审。经资格审查合格获准参加笔试的报考人数与拟遴选人数达到5∶1方可开考，如达不到规定比例，裁减相应遴选计划。符合条件的报名人数在曲靖党建网(www.qjdj.gov.cn)、曲靖市人力资源和社会保障网(www.ynqjrs.cn)公告。

(二)笔试

1.笔试方式：以闭卷方式进行，满分100分，考试时间为120分钟。主要测试政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字表达能力、业务知识等综合素质。

2.笔试时间地点：拟定于2017年10月中旬，具体时间、地点在曲靖党建网(www.qjdj.gov.cn)、曲靖市人力资源和社会保障网(www.ynqjrs.cn)公告。

3.笔试准考证：笔试前3日由考生本人到曲靖市商务局人事教育科领取笔试准考证(地址：曲靖市麒麟区麒麟南路144号曲靖市商务局1402号)。

4.笔试成绩公告：笔试成绩四舍五入保留两位小数，笔试结束后3日内，在曲靖党建网(www.qjdj.gov.cn)、曲靖市人力资源和社会保障网(www.ynqjrs.cn)上公布笔试成绩和进入面试的人员名单。

(三)面试

笔试不划定最低合格分数线，按照笔试成绩从高到低的顺序和拟遴选人数3:1的比例确定面试人员，笔试成绩并列的一并进入面试。若出现报考人员放弃或不符合遴选条件等影响面试比例的情形，根据笔试成绩从高到低的顺序进行一次递补。无递补人员或报考人员临时放弃面试资格的，按实际进入面试人员开展面试。面试进行现场录音录像，保存至遴选工作结束。

1. 面试方式：采取结构化面试的方式进行，满分100分，时间为30分钟。主要测试报考人员履行岗位职责所要求的基本素质和能力。

2. 面试时间：拟定于2017年10月下旬(具体时间、地点另行通知)。

3. 面试成绩：按四舍五入保留两位小数，当场宣布，考生签字确认。面试结束后，面试成绩报市级公务员主管部门，并在曲靖党建网(www.qjdj.gov.cn)、曲靖市人力资源和社会保障网(www.ynqjrs.cn)公告。

4. 报考人员须面试前30分钟进入候考室，并提供本人身份证、毕业证、笔试准考证原件。

5.面试考官小组由7名考官组成，其中公开遴选机关以外的考官不低于三分之一，具有考官资格证的考官不低于三分之一，并邀请2名纪检监察人员参与监督，进行全封闭面试。

(四)经历业绩评价

经历业绩评价主要评价报考人员学习和工作经历、工作实绩、奖励情况等。根据报考人员的笔试、面试成绩之和从高到低的顺序，按照拟遴选人数2:1的比例确定经历业绩评价人员，如出现人数不足影响经历业绩评价比例的情形，根据笔试、面试成绩之和从高到低的顺序，从参加面试的考生中依次进行一次递补，无符合条件的递补人员等额进行经历业绩评价。经历业绩评价满分100分，经历业绩评价内容与分值详见《曲靖市商务局2017年公开遴选公务员经历业绩评价表》(附件5)。

进入业绩评价的人员要向曲靖市商务局人事教育科提供《经历业绩评表》(附件5)评价内容的有关证明材料，并提交一份自参加工作以来的业绩报告(附电子文档)，字数控制在1500字以内，内容需包括：1、工作经历、本人工作完成情况、工作效率和效果(与他人共同完成的业绩，要写明本人发挥的作用)及自我评价;2、个人政治思想表现、考核奖励和表彰情况;个人经历业绩报告须由所在单位负责人签字并加盖单位公章。

经历业绩评价工作由5人以上相关专家组成，按照遴选职位经历业绩评价评分细则进行量化评分，经历业绩评价成绩四舍五入保留两位小数，在曲靖党建网(www.qjdj.gov.cn)、曲靖市人力资源和社会保障网(www.ynqjrs.cn)公告。