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五、笔试
(一)笔试科目和内容
笔试科目为综合知识、专业知识两科。
综合知识的主要内容：语文基础知识、计算机基础知识、公文处理、职业能力测试。
专业知识的主要内容：法律常识
(二)笔试时间和地点
笔试时间：
2015年1月31日上午8:00-9:30 《综合知识》
2015年1月31日上午10:00-12:00 《专业知识》
笔试地点：具体地点见准考证。
(三)笔试成绩
上述考试科目满分均为120分。综合知识占40%、专业知识占60%，两项合成后为笔试总成绩。
笔试结束后，于2015年2月10日前，在上述网站公布笔试成绩。
六、面试
笔试结束后，根据笔试成绩按遴选名额1:3的比例从到低分确定面试人选(分数相同的，一并进入面试)。面试分值为120分，主要测试应试者的综合素质。
七、考察
笔试与面试按6:4的比例合成考试总成绩，考察人选按职位招录计划数，依考试总成绩从高到低等额确定(总成绩相同者，以笔试成绩为依据，笔试成绩再相同者，以专业知识成绩为依据)。
八、聘用
考察结束后，对考察合格人员在阜阳人事考试网、阜阳人事人才网、阜阳市信访局网站公示一周。
对公示无异议人员，由市信访局将拟聘用人员名单、考察材料及招聘岗位所要求的各种证书原件等相关材料报市人社局办理有关审核批准手续。被聘用人员由阜阳市联合接访中心统一调配。
阜阳市人力资源和社会保障局
阜阳市委、市政府信访局
2014年12月26日
