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根据《公务员法》《公务员调任规定(试行)》《金昌市市直机关公开遴选公务员办法(试行)》等规定以及市直机关(单位)工作需要，经研究决定，通过公开遴选与公务员调任相结合的方式，重点面向基层遴选一批优秀年轻干部到市直机关(单位)工作，现将有关事项公告如下：

一、遴选计划

共遴选23名，其中公务员7名、参照公务员法管理单位工作人员16名，具体职位见《金昌市2017年市直机关(单位)公开遴选公务员(工作人员)职位简表》(附件)。

二、遴选范围及对象

市、县(区)机关在编在岗公务员和参照公务员法管理机关(单位)工作人员;具备公务员调任条件的事业单位管理人员。

三、遴选条件

报名参加市直机关(单位)公开遴选的人员，除必须具备《中华人民共和国公务员法》等法律法规规定的基本条件外，同时还应具备以下资格条件：

1.公务员(参照管理人员)须具有两年以上基层工作经历和两年以上公务员(参照管理人员)工作经历(包括试用期);

2.年龄不超过35周岁，其中副科级职务公务员、事业单位管理岗位副科级领导职务人员年龄不超过40周岁;

3.历年度考核均为称职(合格)及以上等次;

4.身体健康;

5.具备公开遴选职位所要求的学历、专业知识、工作能力、任职经历和其他资格条件。

以上时间的计算截止日期，均为2017年7月31日。

有下列情形之一的人员，不得参加公开遴选：

1.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;

2.受处分期间或者未满影响期限的;

3.按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的;

4.尚在试用期内的;

5.人事档案中“三龄两历一身份”存在涂改造假情形的或已经组织予以认定，尚在处理期限内的;

6.法律、法规和政策规定的其他情形。